Ежегодно выпускники школ задают себе один и тот же крайне важный вопрос: какую профессию выбрать. Конечно, есть определенное количество молодых людей, которые с самого детства знают, кем хотят работать в будущем, однако для всех прочих определиться с направлением в жизни не так уж просто.

Чтобы не ошибиться в выборе и стать востребованным специалистом, необходимо ознакомиться с перечнем самых перспективных профессий 2019 года . Это поможет лучше ориентироваться в ситуации на рынке труда и подобрать специальность более осознанно.

Список востребованных профессии будущего года

Юристы, экономисты и бухгалтера

Бытует мнение, что такие профессии со временем теряют свою популярность из-за переизбытка на рынке труда специалистов с соответствующим образованием. Однако это не совсем так, ведь ни одна организация не обойдется без сотрудника, который ориентируется в нюансах ведения бухгалтерии, хорошего юриста и толкового экономиста.

Спрос на эти профессии не падает, однако требования к соискателям растут, ведь современным организациям необходимы работники, которые готовы много работать и совершенствоваться. Усердные и высококвалифицированные специалисты всегда высоко ценятся, поэтому указанные профессии будут еще долго востребованными.

IT-специалисты

Сейчас практически не осталось компаний, которые недооценивают важность компьютерных технологий и не имеют собственного сайта. Организации всевозможных профилей ищут талантливых IT-специалистов и готовы платить им немалые деньги за качественное выполнение задач. Ведущие кадровики прогнозирую, что спрос на «айтишников» на протяжении следующих 10 лет будет только расти.

Самыми востребованными являются веб-разработчики – люди, которые создают и поддерживают качественные сайты и различные мобильные приложения. Современные компании понимают, что хороший сайт и толковое приложение способны в разы повысить продажи и привлечь немало клиентов, поэтому стараются заполучить в свой штат квалифицированного IT-специалиста. Также большой спрос кадровики отмечают на NET, Java-, Mobile и C++-программистов.

Среди преимуществ такой профессии стоит отметить не только достойную зарплату (от 500 до 3500 долларов, в зависимости от квалификации), но и возможность работать удаленно.

SMM-специалисты

SMM-специалисты – это люди, которые продвигают определенный товар или идею через социальные сети. Еще несколько лет назад такая профессия могла бы показаться несерьезной, однако сегодня она также очень востребована. Соцсети стали неотъемлемой частью жизни молодежи, которая через них общается, узнает необходимую информацию и актуальные новости. За короткое время эти ресурсы превратились в эффективный инструмент рекламы и активных продаж.

SMM-специалист ведет группы компаний в социальных сетях, публикует интересную и полезную информацию о товаре или услуге, отвечает на вопросы пользователей. Действительно толковый работник способен ощутимо повысить продажи компании и сделать ее узнаваемой.

Стоит отметить, что эта профессия очень перспективна, ведь чем сильнее соцсети проникают в жизнь людей, тем больше влияния на нее оказывают и тем эффективнее ее использование для продвижения товаров.

Архитекторы, инженеры и проектировщики

Еще несколько лет назад эти профессии называли низкооплачиваемыми и неперспективными, однако сегодня все изменилось. Большие города стремительно расширяются, активно сносятся старые здания, на месте которых вырастают новые и современные небоскребы, офисные и торговые центры. Эта тенденция вновь повысила спрос на архитекторов, проектировщиков и инженеров.

Кроме того, многие компании и частные лица ищут талантливых архитекторов для возведения необычных зданий, оригинальных жилых домов и привлекающих взгляд строений.

Специалисты по подбору персонала

Согласно известной поговорке, кадры решают все, однако для их поиска необходим толковый НR-специалист. Для эффективной работы компании крайне важны квалифицированные сотрудники, подбор которых не такое уж и легкое дело. Именно поэтому в последнее время спрос на кадровиков стабильно растет.

НR-специалист должен уметь не только из сотен резюме отобрать действительно достойные кандидатуры, но и при необходимости переманить сотрудников из конкурирующей фирмы, разработать методы поощрения персонала. Он помогает выстроить хорошие отношения между сотрудниками, создать благоприятную для работы атмосферу и разрабатывать мероприятия для повышения квалификации. Такие кадровики очень ценятся и им готовы предложить высокую оплату труда.

Риск-менеджеры

Ранее об этой профессии в нашей стране знали не многие, однако экономический кризис сделал ее востребованной и перспективной. Риск-менеджеры – это люди, которые анализируют возможные риски в работе компании и разрабатывают методы по минимизации негативных последствий от принятия того или иного решения. Такие специалисты помогают руководству определить, стоит ли открывать новый филиал, покупать акции, выходить на рынок другой страны и решить другие важные для будущего организации вопросы.

Хороший риск-менеджер способен помочь компании пережить экономический кризис с минимальными потерями, снизить возможность банкротства и направить развитие фирмы в правильное русло. Оплачивается эта профессия очень достойно, однако и требования к таким специалистам также высоки, ведь они должны разбираться в юриспруденции, бухучете, экономике, рынке ценных бумаг, банковском деле и, конечно, управлении рисками.

Квалифицированные рабочие

Говоря о востребованных профессиях, многие зачастую имеют в виду именно офисную работу, однако это не верно. Сегодня спрос на квалифицированных рабочих не ниже, а то и выше, чем на тех же юристов. Хорошие строители, специалисты по ремонтам, высококвалифицированные сантехники и электрики ценятся на «вес золота», а их услуги всегда очень дорогостоящие.

Стоит также заметить, что такие профессии более приспособлены к рынку труда. Указанным специалистам достаточно просто найти работу, а при постоянном повышении квалификации они могут добиться больших высот.

Выбрать будущую профессию непросто, ведь это очень ответственная задача. Подходить к ней следует серьезно, оценивая все «за» и «против». При этом важно руководствоваться не только тенденциями на рынке труда, но и собственными предпочтениями, ведь работа должна быть и высокооплачиваемой, и любимой.

С каждым годом развитие научно-технического прогресса существенно сказывается на востребованности различных профессий. Помимо целого ряда технических специальностей, не менее важными считаются дизайнеры, маркетологи, архитекторы и менеджеры. Кстати, несмотря на меняющиеся приоритеты рынка профессий, работодатели, как и прежде, нуждаются в рабочих специальностях и квалифицированных работниках в сфере управления персоналом. Так какими же можно назвать самые востребованные специальности современности? Давайте обсудим.

Техническое направление

Оглашая топ профессий в 2018-2019 году, начать следует из наиболее нужных ремесел. Конечно же, речь идёт о техническом направлении.

Специалисты в развитии компаний

В эру ожесточённой борьбы между конкурирующими компаниями, в ближайшее время начнут пользоваться спросом профессии, связанные с развитием предприятий.

Продажи, маркетинг и PR

Очередная перспективная стезя развития рынка профессий на ближайшие годы.

1. Дизайнер. Любой товар, представляемый покупателю, должен не только выделяться за счёт своих топовых характеристик, но и при этом совершенствоваться внешне. Именно дизайн в последнее время стаёт основополагающим фактором при выборе продукта.
2. Маркетолог. Конкуренция на рынке продаж достигает критической точки, а потому вполне логично, что в таких условиях маркетинговая деятельность развивается семимильными шагами. Профессионалы в обозначенной области обеспечивают предприятию нужный уровень продаж, с целью сохранения существующей доли рынка.
3. Интернет-маркетолог. В последние несколько лет человек способен приобрести любой интересующий его товар, даже не выходя из собственной квартиры. Благодаря популярности интернета, требуются специалисты, способные продвигать продукцию в виртуальном мире.
4. Менеджер по продажам. Бизнес, каким бы успешным он не был, полностью зависит от продаж. Именно за счёт указанных специалистов обеспечивается нужный уровень реализации продукции, а потому спрос на них никогда не исчерпается.
5. PR-специалист. Имидж предприятия – его визитная карточка, способная выделить компанию на фоне многочисленных конкурентов. Работники указанного направления помогут фирме достигнуть нужного уровня роста и развития.

Сфера здравоохранения

Так как искоренить все существующие человеческие болезни пока, к сожалению, невозможно, спрос на лекарей никогда себя не исчерпает. Но какие же именно представители отмеченной области будут в почёте в ближайшее время?

Специальности для людей

На фоне всех вышеперечисленных специальностей, существует небольшой список и тех, кто очень важен для нормальной жизни населения.

1. Психотерапевт. Чем активнее стаёт обыденный образ жизни горожан, тем с большим количеством стрессов им приходится сталкиваться каждый день. Результат – снижение работоспособности и депрессивное состояние. Угадайте, кто поможет преодолеть все эти трудности обычными разговорами?
2. HR-менеджер. Главный актив предприятия – персонал, а потому организации готовы побороться за квалифицированных специалистов. Для этого вкладываются немалые инвестиции в HR.
3. Бизнес-тренер. Важный этап развития любого предприятия – повышение квалификации персонала, способствующее росту бизнеса.

«Рабочие» направление

Несмотря на течение времени, спрос на следующие профессии остаётся неизменным практически всегда.

1. Электрик. Для ремонта и обслуживания электрических сетей, число которых с каждым годом только увеличивается, необходимы грамотные специалисты.
2. Слесарь. Квалифицированные сотрудники всегда нужны и на станциях технического обслуживания. К слову, после установления стабильного роста на промышленном производстве России, вскоре увеличиться потребность и в слесарях-инструментальщиках.
3. Машинист. Развитие транспортной отрасли – логический процесс нынешнего времени, а потому машинисты всегда были, и будут оставаться в почёте. Конечно же, аналогичная закономерность касается и операторов специальной техники.
4. Сварщик. Ещё одна специальность, возродившаяся из небытия после восстановления экономической стабильности страны.

Прочие профессии

В ближайшие несколько лет следующие специальности тоже будут пользоваться неплохим спросом на рынке труда.

1. Юрист. Для представителей бизнеса одним из приоритетных направлений своей деятельности остаются юридические аспекты. Для решения столь важных вопросов требуются хорошие юристы, способные справится с проблемами различного уровня сложности.
2. Финансист. Залог успешной деятельности любой успешной организации – эффективное управление финансами. Вот только в ближайшие годы российские предприятия не смогут привлекать для личного роста международные ресурсы, а потому даже самым опытным и квалифицированным финансистам придётся справляться с ограниченными возможностями.
3. Адвокат. Спрос на хороших адвокатов, способных довести любую ситуацию до нужного «финала», будет всегда.

Конечно же, этот список специальностей, востребованных в 2018-2019 году, нельзя назвать полным. Помимо перечисленных профессий, на пике популярности будет находиться ещё немало отличных вариантов: тренер, косметолог, стоматолог, репетитор и тому подобное.

Стали готовить студентов по непрофильным специальностям и сомнительным программам.

Из-за низкого качества обучения и превышения предложения над спросом выпускникам пришлось переучиваться и искать другую работу. Одни осваивали рабочие специальности, другие шли в сферу услуг.

Вспомним, что было актуально в 2017-м

В сентябре прошедшего года Минтруд назвал самыми востребованными специалистами на рынке труда. Также министерство отметило спрос на и медсестер, (несмотря на внедрение систем автоматизации) и квалифицированных рабочих: электромонтажников, сварщиков, токарей. По информации ведомства, предприниматели, менеджеры и документоведы чаще других остаются незанятыми в России.

Еще Минтруд предоставил список высокооплачиваемых профессий на основе вакансий, появившихся в первой половине года.

А вот что ждало молодых специалистов на рынке труда, по данным Career.ru .

Оператор по обслуживанию клиентов - лидирующая позиция для молодых специалистов на 2017 год

Но при выборе специальности важно думать наперед.

Заглянем в будущее: что нас ждет после 2020-го

Кадровое агентство «Юнити» опросило российские компании и составило список профессий, которые будут востребованы уже в 2021 году. В топ-5 вошли следующие специальности:

• Технолог пищевого производства.
• Архитектор мобильных приложений.
• Биохимик.
• Финансовый аналитик.
• Стратег в сфере поиска и управления персоналом.

Также, по мнению респондентов, компании продолжат искать специалистов по Big Data, разработчиков Java и Python, дизайнеров мобильных приложений.

Известные на рынке труда компании тоже проводят опрос. По данным рекрутинговой компании Hays: больше половины опрошенных считают , что их профессия сильно изменится через 10 лет и потребует новых навыков.

Московская школа управления «Сколково» и «Агентство стратегических инициатив» составили перечень «умирающих» профессий. В списке оказались следующие специальности:

• нотариус, библиотекарь, копирайтер;
• испытатель, системный администратор;
• банковский операционист, аналитик;
• секретарь, логист;
• водитель, диспетчер, журналист.

Также Агентство стратегических инициатив и Московская школа управления «Сколково» создали «Атлас новых профессий» . Он включает свыше 100 новых специальностей, большая часть которых появится только после 2020 года. Разработчики выделяют 5 будущих трендов: автоматизацию, глобализацию, усложнение систем управления, рост конкуренции и требований к экологичности.

Однако пока в вузах не учат на ИТ-генетиков, менеджеров космотуризма и операторов медицинских роботов, стоит обратить внимание на перечень профессий , принятый Правительством РФ.

Какую профессию выбрать мне?

Выбор никто не сделает за вас: нужно принимать взвешенное решение с учетом прогнозов, состояния рынка и, конечно, своих способностей.

Что делать:

• Пройти тест на профориентацию и проконсультироваться со специалистом.
• Изучить перечень профессий , утвержденный Правительством РФ, и «Атлас» .
• Мониторить вакансии: отмечать востребованные требования к соискателям, уровень заработной платы.
• Прислушиваться к прогнозам экспертов и следить за рынком труда. Так, например, HeadHunter периодически публикует отчеты по конкретным регионам и отраслям. Пример - на сайте hh.ru .

P. S. Мы не живем в СССР: выучиться, потом устроиться в одно место и проработать всю жизнь вряд ли получится. Нужно всегда держать руку на пульсе.

Когда перед молодыми людьми возникает вопрос выбора будущей для начала ее обучению в ВУЗе, их большинство не задумывается о том, что через пару лет выбранная специальность может не пригодиться вовсе. Длительная учеба на престижных, на первый взгляд, специальностях финансиста, юриста, дипломата из года в год становится «граблями» для современной молодежи: из-за пресыщения рынка кадрами приходится выбирать работу не по профессии. Однако, за нее хорошо платят.

Как выбрать именно ту специальность, что позволит быть востребованным кадром и получать достойный оклад? Проанализируем топ-10 профессий, которые однозначно будут в тренде в ближайшие годы.

ТОП 10 самых востребованных и высокооплачиваемых специалистов в 2018 году

1. Инженер

В последние несколько лет на российском рынке труда наблюдается острый дефицит технических специалистов: квалифицированных инженеров разных направлений: технологов, электриков, механиков, строителей. А вот среди абитуриентов эти профессии не пользуются огромной популярностью уже давно.

Вместе с тем, по аналитическим выкладкам социологов, около 68% работающих ныне профессиональных инженеров уйдут на заслуженный отдых уже через 5 лет, а вот замену им найти будет крайне сложно – кадровый состав не подготовлен. Только 3,7% от необходимого числа специалистов смогут заменить пенсионеров на рабочих местах.

2. Сервисный специалист

Активное развитие всевозможных направлений сервиса в России и в мире создает потребность в квалифицированном персонале. Магазины продуктов в формате 24/7, call-центры по бронированию отелей, beauty-салоны, работающие круглосуточно, доставка цветов и многое другое – для качественного удовлетворения запросов клиента требуется целая армия сервисных специалистов.

День за днем на рынке появляются новые замысловатые специальности: встречи в аэропорту, подвоз автомобиля к нужному месту, сопровождение в поездках и на мероприятиях – получить самые экзотические услуги за деньги клиента сейчас не является сложным. К примеру, огромным спросом пользуются сейчас никому неизвестные еще несколько лет назад аниматоры – их задачей является организация интересного досуга в туристических поездках, подготовка экскурсий, концертных программ и прочих активностей.

3. IT - специалист

Обладатели самых высоких на российском рынке труда зарплат – IT-специалисты становятся все более востребованными с каждым днем. Бурное развитие IT-технологий и обновление их продуктов с геометрической прогрессией создает острую потребность в грамотных квалифицированных кадрах: IT-аналитиках, PHP-разработчиках, дэвелоперах, программистах, web-дизайнерах, системных администраторах. Заточенность многих IT-компаний на разработку нового программного обеспечения с максимально узким профилем, отраслевых клиентских приложений создает необходимость в постоянном расширении штата опытных «айтишников» и повышении их квалификации непосредственно для реализации производственных потребностей самой компании.

8. Врач

Еще несколько лет профессия врача не вызывала особого восторга среди бывших школьников, и только с постепенным ростом зарплат специалистов в данной отрасли число желающих получить диплом медика стало заметно увеличиваться.
Российская медицина остро нуждается в квалифицированных медиках. Больше всего не хватает ей врачей узкой специализации: нейрохирургов, эндокринологов, офтальмологов, отоларингологов, логопедов, аллергологов, диетологов и пр.
Охота за ценными врачебными кадрами идет и среди частных медучреждений – помимо непосредственно высоких зарплат медицинские центры предлагают обеспечение жильем, а также постоянное повышение квалификации на базе зарубежных клиник.

9. Эколог

Стремительное ухудшение экологической ситуации во всем мире требует грамотного анализа обстановки и реализации новых предложений: с такой проблемой сталкиваются правительства всех стран мира. Данная тенденция обусловливает повышенную востребованность грамотных специалистов в области экологии.
Работы для них становится все больше с каждым днем – решения, к примеру, таких проблем, как выбросы в атмосферу продуктов автомобильного топлива в связи с увеличением количества единиц транспорта, или же неэкологичная работа крупных предприятий – все эти задачи требуют подключения целой армии экологов во всем мире.

8. Химик

Нависание над планетой энергетической проблемы в связи с активным истощением запасов газа и нефти требует срочного решения в виде создания и тестирования альтернативных ресурсов.
Поиски новых источников электроэнергии в качестве альтернативы атомным электростанциям – такая задача стоит перед учеными-химиками ведущих стран мира.
Химики задействованы в ряде исследовательских и промышленных сфер общества: пищевой промышленности, фармации, производстве энергоресурсов, в непосредственно химической промышленности. Развитие и усовершенствование научных поисков в специализированных лабораториях требует подключения все большего числа квалифицированных специалистов.

9. Психолог и персональный консультант

Востребованность в специалистах данного направления объясняется нарастающей проблемой неудовлетворительного психологического состояния широких масс людей. Квалифицированные психологи работают не только в образовательных и медицинских учреждениях – крупные предприятия предусматривают в своем штате обязательную позицию психолога с тем, чтобы сотрудники компании имели возможность получить частную консультацию.
Популярна также специализация и личного консультанта, «коуча» в предоставлении рекомендаций по множеству вопросов: бизнеса, карьеры, питания и спорта, создания персонального стиля и пр.

10. Маркетолог

Бурный рост производства товаров и услуг на рынке массового потребителя требует качественного мониторинга и аналитики продвижения, спроса и особенностей их потребления. Маркетологи не только мониторят рынок, но и прогнозируют поведенческие модели покупателя: что будет востребованным через определенный временной промежуток, какая услуга или товар необходимы уже сейчас, а что – требуется заменить.
Едва ли не в каждом продуктовом или сервисном предприятии позиция маркетолога является остро необходимой, а грамотные специалисты – на вес .

9. PR-менеджер

Примечательно, что востребованность профессии пиарщика порождается именно сферой маркетинга. Оказывается, что важно не только анализировать рынок, но и продавать новосозданные продукты и услуги.

Первостепенная задача специалистов в области «паблик рилейшнз» – сделать бренд узнаваемым и популярным. Компании платят высокие деньги квалифицированным пиарщикам, способным генерировать креативные идеи и эффективно воплощать их в продуктах.

10. Специалист по нанотехнологиям

На данном этапе развития мировой научной деятельности большое внимание уделяется исследованию нового сегмента сфер деятельности, где могут быть задействованы наночастицы, и каким образом их применение будет эффективно.
Стремительное развитие высоких инновационных технологий требует привлечение огромного количества узкопрофильных специалистов, умеющих исследовать особенности использования наночастиц. Научные сотрудники, специализирующихся на изучении высоких технологий, которые используются в микроэлектронике, медицине, исследовании космоса и прочих сферах – нарасхват среди мировых ведущих исследовательских центров.

Самые востребованные и высокооплачиваемые профессии 2017 - 2020: список для девушек

1. Специалистка в сфере эскорт -услуг

2. Массажистка

3. Секретарь-референт

4. Личный секретарь

5. Гувернантка

6. Стилист

7. Учитель танцев

8. Астролог

9. Диетолог

Большинство бывших школьников уже определились с будущей профессией и ВУЗом. Кем видят себя нынешние абитуриенты, и с какой профессиональной деятельностью хотят связать будущее? Кого ждут рекрутеры ведущих компаний, и что думают эксперты? Именно на эти вопросы мы сегодня и постараемся ответить.

Позади ЕГЭ и выпускной бал, а приемная кампания вошла в завершающую стадию. Все университеты и институты страны, как государственные, так и коммерческие, с нетерпением ждут будущих студентов в стенах своих заведений.

По данным Министерства просвещения РФ выпускниками школ в 2018 году стали 640 тысяч россиян. На предстоящий год для абитуриентов было выделено 514 тысяч бюджетных мест (с учетом магистратуры). То есть, доступность высшего образования для покинувших школы выпускников достигает 57%.

Большинство бывших школьников уже приняли свое первое взрослое решение, а именно, определились с будущей профессией и ВУЗом. Кем видят себя нынешние абитуриенты, и с какой профессиональной деятельностью хотят связать будущее? Кого ждут рекрутеры ведущих компаний, и что думают эксперты? Именно на эти вопросы мы сегодня и постараемся ответить.

Лучшие профессии по мнению абитуриентов

Выборку в опросе Минпросвещения РФ, направленную на определение самых востребованных специальностей будущих студентов, составили 5 тысяч человек. Согласно полученным данным, в 2018 году 22,3% абитуриентов хотят изучать науки об обществе (социология, юриспруденция, экономика и журналистика). Ведущие позиции занимают инженерия и технологии, а также математика и естественные науки - их выбирают 15,6% и 15,5% соответственно. Таким образом, по окончанию ВУЗов почти третья часть поступающих в этом году станут химиками, биотехнологами, экологами, механиками, инженерами, администраторами информационных систем, специалистами в области электроники и машиностроения, картографами и т.д.

За тройкой лидеров следуют гуманитарные науки и медицина. Среди опрошенных респондентов, они набрали 11% и 10,9% соответственно. По-прежнему, очень низким спросом пользуется педагогика. Несмотря на то, что желающих стать профессорами и университетскими преподавателями относительно много, работа учителя в общеобразовательных учреждениях не привлекает абитуриентов. Еще меньшей популярностью пользуются сельскохозяйственные специальности. Из числа респондентов только 1,9% выбрали сельхозпрофессии.

Маркетинг и PR-индустрия также не привлекли внимание абитуриентов, что в значительной степени обусловлено относительной «молодостью» этих профессий . А вот по военным специальностям отмечается увеличение интереса со стороны молодых людей.

Надо заметить, что абитуриенты стали подходить к выбору профессии более осознанно. Если ранее, по понятным причинам, большинство хотело стать руководителями банков, то сейчас молодежь отдает предпочтение медицине и технологиям. Аргументируя свой выбор респонденты отмечают, что уже сегодня эти направления вышли на новый уровень, и именно нынешнему поколению предстоит их развивать в будущем.

Самые востребованные специальности на рынке труда

Долгие годы приоритетными направлениями подготовки среди абитуриентов были экономика и юриспруденция. Именно поэтому, как считают многие эксперты, образовался переизбыток кадров из-за чего большинство выпускников этих факультетов так и не смогли устроиться на работу по специальности.

Однако Александр Аузан, декан экономического факультета МГУ, связывает ситуацию с тем, что несколько десятилетий подготовкой специалистов занимались педагогические и технические университеты, не имеющие полного представления о том, какими знаниями и навыками должны обладать юристы, менеджеры и экономисты. Поэтому только 10% выпускников юридических и экономических факультетов можно отнести к настоящим профессионалам.

Об этом же свидетельствует и опрос рекрутеров ведущих кадровых агентств, который показал, что проблема заключается не в переизбытке специалистов в области финансов и банковского дела, а в качестве их подготовки. Работодатели по-прежнему заинтересованы в молодых кадрах, не требующих переподготовки для соответствия их знаний нынешним экономическим условиям. Большой спрос в банках отмечается на узкопрофильных специалистов в области кредитования. Также требуются банковские операционисты и руководители контрольно-ревизионного управления.

На сегодняшний день инженерно-техническое и педагогическое образование является наиболее приоритетным для страны. Более двух третей средств бюджета распределяются по специальностям технических университетов, а показатели качества образования в них самые высокие. Педагогическим ВУЗам также выделяется большое количество бюджетных мест, поэтому у абитуриентов, не склонных к точным наукам, есть хорошая возможность получить гуманитарное образование.

Острый дефицит в кадрах испытывает сельское хозяйство. Отмечается, что молодежь не хочет заниматься аграрной деятельностью. Большим спросом работодателей пользуются выпускники строительных факультетов. По статистике в 20,9% случаев компаниям не хватает квалифицированных руководителей строительных работ, 14% и 11,6% соответственно мест отводится для архитекторов и руководителей проектов.

Сотрудники кадровых агентств отмечают также недостаток фармацевтов-провизоров, менеджеров, координаторов по логистике, маркетологов, специалистов в области HR и PR. Юристы и выпускники факультетов туризма заняли в этом году последние позиции.

Выбор ВУЗа: в чем секрет?

Абитуриентам важно уделять внимание не только уровню востребованности профессии, но и качеству подготовки в выбранном учебном заведении, а также популярности ВУЗа. Нередко выпускники даже самых перспективных специальностей оказываются за бортом корабля под названием «рынок труда». Многие не понимают, почему на собеседованиях предпочтение часто отдается кандидатам, обучавшимся по такому же направлению в другом ВУЗе.

Секрет - прост: все дело в известности образовательного учреждения. Кадровики, не имея представления о качестве образования в университете, о котором они впервые слышат, склонны принимать на работу выпускников известных ВУЗов .

Чаще всего, в перечень приоритетных учебных учреждений попадают ВУЗы, функционирующие не одно десятилетие. В частности, коммерческие ВУЗы зачастую выпадают из поля зрения кадровиков не потому, что они плохо работают, а из-за того, что за 10 лет существования они не могут добиться такого же успеха, как государственные. Здесь проблема совсем не в том, что другие университеты не в состоянии обеспечить своих студентов соответствующими знаниями, просто именитые заведения, открывшиеся еще в прошлом столетии, выпустили добившихся успеха людей, а у молодых еще все впереди.

Самыми востребованными сегодня являются выпускники , и . На технических специалистов сейчас идет большая охота, поэтому со студентами этих ВУЗов, которые учатся еще только на втором курсе, крупные компании нередко заключают договоры на работу. Однако даже самый известный МГТУ не может осуществлять подготовку по всем существующим техническим специальностям, и поэтому абитуриентам следует ориентироваться на более узкопрофильные университеты , которые имеют интересующее направление.

Полезные инструменты