Инженер ПТО (ОПП) — как таковая должность обрела свою популярность на строительных объектах, когда требования по всей документации (исполнительной, разрешительной, сметной и др.) достаточно ужесточились. Хотя эти требования, которые действуют сейчас, не так уж и ужесточились, ведь большинство нормативно-технической документации (СНиПы, ГОСТы, ВСНы и др.) остались со времен наших дедушек, а то и прадедушек.

Просто напросто ужесточились требования к полноте и качеству их приемке на объектах, т.е. придирчивость со стороны Заказчика, Строительного контроля (технадзора). Раньше всю эту документацию делали как могли, Заказчик просил, а иногда и умолял мастеров, чтобы они хотябы какую-нибудь документацию то сдали.
Когда же вышеупомянутые требования к документации ужесточились, в строительно-монтажных организациях появились целые штаты инженеров ПТО (в некоторых организациях — инженеров ОПП). ПТО — производственно-технический отдел, ОПП — отдел подготовки производства.

Вы работаете инженером ПТО? У нас есть для Вас предложение! Вы можете стать фрилансером или работать в уютном офисе. Посмотрите нашу вакансию на удаленную или постоянную работу:

Обязанности Инженера ПТО

Вся бумажная волокита переходит от обязанности мастеров, прорабов, инженеров ОТ, диспетчеров и др. должностей переходит в обязанности инженеров ПТО. И чтобы разобраться в прямых обязанностях я написал эту статью.

Ниже распишу кратко как и чем обязан заниматься на объекте строительства инженер ПТО и ОПП. А более подробно можно прочитать в пособии .

1. Комплектация разрешительной документации.

Здесь же так и должно пониматься — комплектация, т.е. не разработка ее на объекте, а именно — комплектация разрешительной документации. Ведь большинство разрешительных документов выдает Заказчик. Это и акт-допуск, разрешение на строительство, разрешение на работы в охранной зоне инженерных коммуникаций и др. А остальные и не надо разрабатывать: свидетельства, лицензии выдаются и заверяются тем отделом Подрядной организации, который ее держит на руках (обычно — отдел ОТ, ПБ, ТБ или бухгалтерия), копии удостоверений по ОТ, ПБ, квалификационные удостоверения на рабочий и инженерно-технический персонал выдается и заверяется отделом ОТ. Обязанность инженера ПТО на объекте — сформировать всю разрешительную документацию в единую папку, сделать на нее реестр, прошить и показать ее Заказчику, получить разрешение на этапы работ.
Наряд-допуски — это тоже разрешительная документация. Их составляет организация, которая выдает разрешение, т.е. если это огневые, газоопасные, высотные работы и они проводятся на территории-организации-Заказчика, то и составляет и выдает Заказчик. Ходить и подписывать наряд-допуск должен ответственный за производство работ на участке, т.е. мастер, бригадир или прораб. В случае если выдается наряд-допуск машинисту крана, АГП, крана-манипулятора, то составлять и выдавать его должен диспетчер Подрядчика, ответственный за технику или же главный механик.
Инструкции по охране труда проводит прораб/начальник участка, вот он и должен заполнять журналы на рабочий персонал.

2. Организационно-технологическая документация

— это обязанность инженера ПТО, но если это прописано в трудовом договоре. Во многих строительных организациях имеется 1-2 специалиста (в зависимости от объемов работ), занимающихся разработкой ППР и ППРк. Но не в каждой организации есть такие специалисты, поэтому лучше доверить такую работу специалистам в данной области (проектным организациям, которые больше знакомы с технологией производства строительно-монтажных работ).
ППР, ППРк — это организационно-технологическая документация, где расписываются не только технологический процесс производства работ, но и технико-экономические показатели, которые в силе разработать только СДО (сметно-договорной отдел).
ППР — проект производства работ разрабатывается на каждом объекте вне зависимости от объемов. Состоит из ПЗ и технологических карт на отдельные виды/этапы работ, календарного графика, стройгенплана, схемы движения техники и др.
ППР с применением ПС (ранее ППРк — проект производства работ кранами , а сейчас, с введением в действе новых ФНП, — ППР с применением ПС — проект производства работ подъемными сооружениями) в силах разработать только специалисту, обученному в области промышленной безопасности и знающему ФНП «Правила безопасности ОПО, на которых используются ПС».
Исходя из п. 160 ФНП на ПС следует, что ППР выполняется на все виды работ, в том числе и на работы выполняемые ПС — все в одном.

3. Исполнительно-техническая документация

Ведение исполнительной документации — это самая прямая обязанность инженера ПТО. Ответственные за производство работ в течение всего рабочего дня обязаны вести информацию о проделанной работе и к концу рабочего дня составляют общий отчет у начальника участка. По этому отчету инженер ПТО делает записи в общем журнале работ, составляет все необходимые акты, протокола, в случае необходимости испытаний сообщает начальнику участка о необходимости вызова специалистов лабораторий.
Еще одна немаловажная деталь — все паспорта, сертификаты на поставленные на объект материалы, оборудование, детали, изделия должны быть переданы инженеру ПТО в тот же день когда они прибыли. На основании этих документов составляются акты входного контроля, заполняется журнал входного контроля. Так же в процессе проведения работ у ответственных за из производство возникает потребность в выполнении работ, последующих за работами, которые необходимо освидетельствовать. В таком случае инженер ПТО составляет на них всю необходимую исполнительную документацию.
Исполнительные схемы — они же геодезические схемы, во всех присутствуют геодезические отметки и делать эти схемы обязаны геодезисты. Так же дело обстоит со строительным контролем Подрядчика — ведение раздела общего журнала работ и журнала проведения строительного контроля не должна входить в обязанности инженера ПТО, это прямая обязанность инженера СК (Строительного контроля).

4. Сметная документация

— это обязанность сметчиков СДО и даже добавить нечего сюда.
Раз уж упомянули сметную документацию, то рассмотрим подписание ее и актов КС-2, КС-3 и журнала КС-6а у Заказчика, Строительного контроля Заказчика, проще говоря подписание «выполнения». Выполнение (процентовка) — это объем работы в денежном выражении, объем и качество которых подтверждено исполнительной документацией.

5. Текущая документация

Отчеты — ведение и их систематизация должна входить в обязанности инженера ПТО, а сбор этих данных обязанность начальника участка.
Составление актов КС-2, КС-3 должен заниматься СДО по составленному инженером ПТО журналу КС-6а.
Уведомления о снятии предписаний составляет инженер ПТО по отчету ответственного за устранение замечаний.
Направление различного рода извещений Ростехнадзору, регистрация общего и специальных журналов — прямая обязанность Заказчика строительного объекта, даже выдавать эти журналы обязан Заказчик уже пронумерованными и прошнурованными с заполненным титульным листом и со всеми подписями.

На чтение 11 мин. Просмотров 45.7k. Опубликовано 17.08.2017

Ранее я подробно рассказывал обо всех нюансах работы администратором (заведующим) в магазине «Красное и Белое», поскольку материал оказался востребованным и богатым на комментарии, я решил дополнить свою точку зрения о работе в КБ кассиром, продавцом и специалистом ОПП, также предлагаю дополнить эту статью своими комментариями о работе в этой сети.

Ссылки на предыдущие материалы:

• В чем заключается работа заведующего (администратора) магазина Красное и Белое ;
• Реальная заработная плата заведующего (администратора) магазина Красное и Белое .

Отзыв о работе администратором (заведующим) магазином Красное и Белое

Подробный рассказ со всеми цифрами Вы найдете в предыдущих статьях, поэтому укажу только основное:

Главные минусы:

• Неоплачиваемая 2-х недельная стажировка (полный рабочий день);
• Расчет заработной платы, официально Вы получаете только то, что осталось после всех вычетов за просрок, потери, штрафы. За три месяца я получил менее 50 % своей заработной платы (подробно об этом писал в предыдущей статье), потом судился, но суд встал на сторону КБ. Судья так и сказала, что не будет взыскивать «черную» заработную плату, что я сам виноват в этой ситуации ;
• Можно забыть про личную жизнь и в будни и в свои «выходные» — ежедневные подробные отчеты о продажах вышестоящему супервайзеру, последний отчет после закрытия магазина, т.е. после 22.05. В среднем отчет занимает 30-40 минут, иногда доходило до 1,5 часов;
• Рабочий день более 10 часов, но оплачивается только 8 часов – администратор открывает магазин в 8.30 и уходит домой только после вечернего отчета в 19.00, поскольку 8 – 10 администраторов одновременно пытаются отчитаться одному супервайзеру, то все зависит от того, каким по счету Вам удалось дозвониться. Большая вероятность задержаться в магазине до закрытия, если Ваши продажи не понравятся супервайзеру, не забываем про отчет после закрытия магазина;
• Отсутствие обеда (максимум перекус 15 минут), больничных и нормального отпуска (расчет всех компенсаций происходит исходя из официальной заработной платы);
• Большое количество «распоряжений» вышестоящего руководства на протяжении всего рабочего и особенно выходного дня, вплоть до закрытия магазина – смена планограмм (выкладки товаров), смена ценников, надписей на досках и табличках (обратите внимание, в магазине их достаточно много), фотоотчеты – внешнего вида сотрудников и торгового зала, входной группы, объявлений на входной группе, стен, полок, прикассовой зоны, кегератора, склада, плакатов и карты на стене, …. Принудительные продажи и продажи MБO (плановые продажи);
• Необходимость заучивания наизусть «словаря» и «истории» компании, текстов с плакатов, которые размещены в подсобке, размещение на карте города всех конкурентов и магазинов КБ, информация о конкурентах: дата образования компании, открытия магазина, ФИО руководителя, выручка и ассортимент магазина, стоимость товара. Подготовка и заучивание ответов на вопросы, которые когда-то были заданы ХОЗЯИНОМ, при мне было около 200 вопросов и ответов, вот пару примеров: «Ты батонами торгуешь?» (оказывается речь идет о шоколадных батончиках), «Почем газява?» (речь о газировке, лимонаде и т.п.) , т.е. в КБ есть специальные люди, которые бегают за самым главным с блокнотом и записывают всю чушь, которую он выдает, а потом спускает в порядке подчиненности до администраторов (заведующих) магазином, судя по вопросам, складывается впечатление, что хозяин просто троллит своих подчиненных;
• Удержания из заработной платы за весь просрок и потери магазина (например, перед новым годом в магазин привезли 10 сеток по 2 кг мандаринов, которые были изрядно помяты и подморожены, отказать в принятии персонал магазина не может, товароведа в магазине нет, то что, вес мандаринов уменьшается с каждым днем, никто не слышал, через 2 дня мандарины начали гнить, на жалобы вышестоящее руководство не ответило. Итог, гнилые мандарины ушли на свалку, а после НГ пришел сотрудник службы безопасности и по результатам локальной проверки распределил 16 кг мандаринов на персонал магазина);
• Система безапелляционных штрафов, штрафуют даже за то что, не правильно ответил на чушь 20-ти летнего супервайзера или 25-ти летнего регионального директора, причина не начисления премии – невыполнение распоряжения, какого именно никто разбираться не будет. Как правило, в супервайзеры проходят самые «гнилые» кадры, которые потом долго упиваются своей значимостью, даже если перед ними заведующий магазином вдвое старше и опытнее их.
• Процент удержания из заработной платы администратора (заведующего) магазином по распределениям на персонал составляет 40%, т.е. если у Вас ушел в просрок или украли товар на 10000 рублей, 4000 удержат из з/п администратора, остальные 6000 поделят между остальным персоналом магазина.

Снова получилось очень много букв, надеюсь, что Вы сможете правильно воспользоваться данной информацией. Также добавлю, что многое зависит от того, как себя поставил человек при трудоустройстве, был свидетелем собрания у администраторов другой ветки, так супервайзер позволяла себе орать на них отборным матом, переходить на личности, сравнивать заведующего магазином со своей домашней собакой, которая намного умнее и живет гораздо лучше, чем многие администраторы. Был удивлен, но никто ей ничего не возразил, хотя даже половины сказанного было достаточно, чтобы дать ей в ее жирное рыло (я не призываю к насилию, а говорю, что не следует молчать).

О плюсах:

Чтобы быть полностью объективным, считаю, что нужно все-таки указать на некоторые плюсы работы администратором (заведующим) магазином Красное и Белое.

• Обучение – часто проводится обучение приезжающими специалистами, много различных тем, начиная от техники продаж и заканчивая отдельными категориями товаров, например по крепкому алкоголю, продуктам, винам, пиву. Рассказывают достаточно интересно;
• Стаж – если Вы решили связать свою жизнь с продажами, то в магазинах Красное и Белое, можно наработать стаж и уйти в нормальное место, где есть требования к этому параметру. Напомню, в Красное и Белое берут без опыта, стажа и со средним образованием;
• Хотел еще чего-то вспомнить, но не вышло…

Отзыв о работе кассиром в магазине Красное и Белое

Отзыв о работе кассиром будет с позиции администратора, поэтому если что-то упущу, то дополняйте в комментариях.

О минусах:

• Официальная заработная плата 25 рублей в час.
• Кассир наравне с другими сотрудниками магазина занимается приемом и выкладкой товара, мытьем полов, полок, туалета.
• Кассир несет практически единоличную ответственность за нарушение кассовой дисциплины, хотя за кассой стоят все сотрудники магазина. Если в кассе будет недостача, то перед кассиром будет выбор либо самостоятельно с помощью видеозаписи найти причину, либо возместить ее из своего кармана. Была практика распределения недостачи на весь персонал, но данная схема также не справедлива и применяется редко;
• За невыдачу сдачи по причине отсутствия мелочи, несут ответственность кассир и администратор. Т.е. если продавец не выдал 10 коп. сдачи, то кассиру автоматом прилетает штраф в 3000 рублей, только потому, что продавец, либо иной сотрудник не догадался выдать 50 коп. вместо 10 коп.
• За ошибку при инкассации – штраф, времени на пересчет наличности и спокойной инкассации нет, потому что даже когда кассир проводит инкассацию, он/ она продолжает единолично отвечать за кассовую дисциплину.
• В магазине 2 или 3 кассы, кассир закрывает все смены после закрытия магазина (КМ6, КМ7, КМ3, заполняет все кассовые книги).
• Кассир предоставляет всю информацию о продажах для отчета администратору после закрытия магазина;
• Кассир единолично со сменщицей отвечает за сигареты в прикассовой зоне. Проводит локальные проверки не реже одного раза в 2 дня.
• Чуть не забыл, разноска журналов в свой выходной день.

О плюсах:

• Высокие шансы роста до администратора магазина;
• Хотел написать про график 2/2, но это редкость, чтобы хоть что-то заработать, кассиры вынуждены перерабатывать, поскольку остальной персонал не считает нужным обучаться кассовой дисциплине, а текучка очень большая, кассиры вынуждены работать по 4-5 смен подряд.

Отзыв о работе продавцом в магазине Красное и Белое

Пожалуй, самые беззаботные люди в магазине Красное и Белое – это продавцы. Поскольку в его обязанности кроме протирки бутылок, полок, уборки помещения, приема и выкладки товара, конечно же, продаж больше ничего не входит. Но и заработная плата самая низкая среди персонала магазина.

О минусах (все стандартно):

• Официальная заработная плата чуть более 20 руб. в час;
• Отсутствие обеда
• Работа с 8.30 до 22.30 минимум, т.е. 14 часов, в табеле лишь 12;
• Просрок и недостача за свой счет;
• Штрафы за отсутствие принудительных продаж и невыполнения распоряжений вышестоящего руководства;
• Работа грузчиком и уборщицей.

Плюсов нет никаких, нельзя присесть и отдышаться, в магазине есть только один стул для администратора и несколько табуреток в обеденной зоне. Если табуретка окажется в торговом зале, то может прилететь штраф, а если увидят, что ты сидишь, то обязательно найдут работу, если есть свободная минутка, то лучше встать в уголке и делать вид, что протираешь бутылочки)

Отзыв о работе специалистом ОПП (отдела предотвращения потерь) в магазине Красное и Белое

Напишу только по опыту своего магазина, хотя многие будут Вас убеждать, что специалист ОПП подчиняется напрямую службе безопасности сети, то разочарую, в первую очередь он подчиняется администратору магазина и только потом СБ. Про основные обязанности писать не буду, а вот о том, что Вам не сразу поведают…

Итак, минусы:

• Специалист ОПП – это грузчик, который разгружает машины;
• Специалист ОПП – это резчик картона;
• Специалист ОПП – это хозяин склада со всеми вытекающими, порядок на складских полках и на самом складе его зона ответственности;
• Специалист ОПП – дворник, зимой очищает снег у входной группы, а летом подметает бычки от сигарет;
• Специалист ОПП – следит за наполняемостью кегератора, в одной кеге 30 л пива, высота второй полки около 1 метра. За пустой кегератор – штраф;
• Специалист ОПП – охранник, все пьяное быдло на нем, а зимой нередко заходят погреться дурно пахнущие маргиналы без определенного места жительства – тоже контингент ОППшника.
• Отсутствие обеда, больничного, отпуска, мытье и наполняемость полок, также не обходят ОППшника стороной.

Вообще к ООП у меня сложилось негативное отношение, поскольку при двойной подчиненности и с надеждой на рост (ребята, ну никто Вас не возьмет на какую-либо должность в СБ без службы в силовых структурах), они нередко начинают стучать СБшникам обо всем, что происходит в магазине.

Отзыв о работе в магазине Красное и Белое. Подводим итоги.

Ребята, пожалейте свои нервы, заработать Вам никто не даст, а унижать будут, либо администратор (видел подобное в других магазинах), либо СБ, либо супервайзер и региональный директор. Сеть магазинов Красное и Белое работает без потерь, весь просроченный товар, все кражи, бой бутылок, потерю товарного вида вешают на персонал!

Воришки ходят в магазин, как на работу, через некоторое время Вы будете знать их всех в лицо, но служба безопасности ничего с ними делать не будет, они сделают распределение недостачи на персонал магазина, поскольку так проще! Если Вы сами решите поиграть в героев и когда в следующий раз воришки вернуться, закроете двери магазина и вызовите пультовую охрану, то подумайте о том, как Вы будете возвращаться домой после закрытия магазина, скажем в 22.30? Задача СБ в сети магазинов Красное и Белое свести все потери к нулю, т.е. к очередной ревизии они должны распределить всю недостачу в ноль, потому что за это они получают премию, которая исчисляется тысячами!

Внутренние проверки и подставы – это вторая обязанность службы безопасности, будьте готовы к тому, что к Вам регулярно будут подсылать несовершеннолетних за сигаретами и алкоголем, действуют очень изощрённо, совершенствуются с каждым разом! Не знаю ни одного магазина, который бы не попался на провокацию собственной службы безопасности, штрафы очень большие!

Средства, затраченные на медосмотр, не возмещаются работодателем. Спецодежда за свой счет. За нарушение дресскода – штраф. Про нормы трудового законодательства ничего слышать не хотят. Будете выступать, получите заработную плату по трудовому договору, не более 30 рублей в час.

Мнение трудовой инспекции и суда

Проработав почти 3 месяца администратором и собрав все документы, которые недоступны линейному персоналу, обратился в трудовую инспекцию и в суд. Трудовая инспекция после проверки «нашла» только одно нарушение, по которому и выписала предписание – невыдача второго экземпляра трудового договора работнику. А суд встал на сторону КиБ и меня это нисколько не удивляет, поскольку удовлетворив один иск, к ним пошли бы сотни, а скорее тысячи таких же горе работников, как и я.

Если Вы готовы помотать нервы и судиться с сетью КиБ, то готов проконсультировать Вас и оказать посильную помощь при составлении искового заявления, а также указать на некоторые нюансы при рассмотрении подобных дел.

Помогите поднять в ТОП выдачи мой отзыв о работе в магазине Красное и Белое, для этого оставьте свой комментарий под этой статьей и поделитесь своим опытом работы в КиБ. Спасибо.

Популярный видео-отзыв о работе в КБ

Для того чтобы понять, чем занимается и за что отвечает инженер ПТО (такой специалист должен обязательно быть на любом производстве или в строительной компании), предварительно нужно разобраться в основных функциях и особенностях отдела, где он работает.

Производственно-технический отдел (ПТО) - для чего он нужен

Производственно-технический отдел занимается подготовкой производства и строительства. Основными функциями ПТО являются:

ПТО, основываясь на проектно-сметной документации, работает над проектами и технологическими картами. Одним из важных направлений ПТО является учет максимально рационального использования новейших разработок и технологий (строительные машины и механизмы, различные приспособления, инновационные методики выполнения работ). Кроме того, сотрудники ПТО должны не только постоянно контролировать ход реализации проектов различными субподрядчиками, а также проводить необходимый инструктаж касательно работ на участках.

Работники ПТО, сотрудничая с плановыми отделами и бухгалтерией, производят различные расчеты для заявок и планов, составляют отчетную документацию.

В обязанности отдела входит:

• ведение технического учета работы различного оборудования;
• составление технической отчетности;
• анализ технических и экономических показателей работы;
• планирование графиков ремонта оборудования;
• осуществление контроля за соблюдением нормативных расходов материалов;
• своевременное составление заявок на необходимые материалы или детали оборудования.

Среди всех работников данного отдела наиболее сложные виды работ выполняются инженерами ПТО.

Для чего нужна должность инженера в отделе

Что такое инженер ПТО? В первую очередь это должность, которая нужна для осуществления необходимых расчетов и контроля качества выполнения различных видов работ в производственно-техническом отделе. Ее должен занимать человек, который имеет специальное образование и стаж работы в данной области не менее года, так как не каждый может знать все нюансы производства и особенности выполнения различных строительно-монтажных работ.

Какими знаниями должен обладать специалист ПТО

Инженер ПТО - это человек, который отлично разбирается в законодательстве и нормативно-правовых актах (он регулирует деятельность всех строительных отделов и организаций). Кроме того, он должен понимать всю специфику и особенности экономического и технического развития своего предприятия (специализация, профилирующее направление, перспективные области) и его возможности (производственная мощность). Инженер обязан разбираться во всех тонкостях разработки и последующего утверждения планов по строительным работам.

В своей профессиональной деятельности инженеру необходимо учитывать специфику строительства (технология и способы проведения), а также знать все утвержденные законодательством нормы и правила осуществления строительных работ. Он контролирует качество реализации строительных проектов, соблюдает порядок разработки и последующего оформления различной технической документации (проектная, сметная и т. д.) и ведет учетную документацию. Кроме того, он должен составлять промежуточные и конечные отчеты по выполнению всех работ касательно утвержденного проекта.

Нормативные документы, регулирующие деятельность инженера ПТО

Есть определенные постановления и законы, которые необходимо соблюдать любому человеку, занимающую такую должность. Это:

Какие виды работ выполняет инженер ПТО

В первую очередь человек, занимающий должность инженера, обязан проводить систематический надзор за уровнем и качеством осуществления различных производственных или строительных работ, своевременно проводить проверку соответствия объемов, конструкций и терминов выполняемых работ по ранее утвержденной документации (проекту, смете, чертежам, стандартам, нормам, техническим условиям, правилам и т. д.). Также инженер следит за соблюдением норм и правил охраны труда на производстве или стройплощадке.

Если во время реализации проекта возникает необходимость его изменения, инженер должен оперативно согласовать все вопросы, связанные с заменой изделий, материалов, конструкций, механизмов и т. п. (при этом качество работы ни в коем случае не должно быть снижено). При возникновении различных проблем во время строительных работ (срыв сроков, ухудшение качества, различные нарушения) специалист проводит анализ всех возможных причин и факторов для дальнейшего их устранения.

Особенности составления сметы и технический прием работы

В обязанности инженера входит выполнение различных расчетов, а также прием уже реализованных строительных и производственных работ. Он осуществляет согласование сметы и калькуляции стоимости всех необходимых материалов и оборудования между организацией, которая готовила проект, и заказчиком.

Кроме того, инженер ПТО участвует в комиссии по сдаче готового объекта в эксплуатацию. Также на него возложена ответственность за соответствие предварительных расчетов реальным затратам. Если во время реализации проекта возникает необходимость включения дополнительного финансирования или внедрения каких-либо новых видов работ, инженер обосновывает это и производит все необходимые расчеты.

Какими правами располагает инженер производственно-технического отдела

Инженер отдела имеет право давать поручения и задания работникам с целью выполнения ими своих функциональных обязанностей. Также он может контролировать все этапы проведения строительных и производственных работ (своевременность выполнения, соблюдение норм и правил, уровень качества). Кроме того, специалист может в любую минуту потребовать от предприятия или организации дополнительную информацию и необходимую документацию для оперативного выполнения своей работы. Инженер ПТО может обратиться за помощью к другим организациям и компаниям для решения различных вопросов, которые входят в его компетенцию.

Если во время реализации проекта специалист видит дополнительные возможности и способы усовершенствования строительно-монтажных работ, он может вынести все свои идеи и предложения на рассмотрение руководства предприятия (организации, компании и т. д.).

Уровень ответственности за качество работы

На инженера ПТО возлагается ответственность за:

• невыполнение (или недобросовестное выполнение) своих должностных обязанностей;
• халатное отношение к выполнению работы;
• несоблюдение нормативных актов (законов, инструкций, приказов, распоряжений и других подобных постановлений);
• разглашение коммерческой тайны и конфиденциальной информации;
• нарушение трудового кодекса (правил внутреннего распорядка, дисциплины, техники безопасности и т. п.).
• осуществление контроля производственного процесса.

Инженер ОПП / ПТО - вакансия в городе Москва от ООО Дирекция РСК

Прямой работодатель "ООО Дирекция РСК " ищет работника на вакантное место в своей организации (компании, фирме, ИП, ПБОЮЛ) на должность "Инженер ОПП / ПТО ".

Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника : 3–6 лет.

Тип занятости на вакантном месте работы "Инженер ОПП / ПТО " в компании (фирме, организации, ИП) "ООО Дирекция РСК " : Полная занятость, полный день.

Вакансия № 1794904 на должность "Инженер ОПП / ПТО " относится к отрасли деятельности: "Строительство, недвижимость" → "Строительство" . Смотрите другие свежие вакансии в следующих разделах каталога предложений работы в форме объявлений: "Жилищно-коммунальное хозяйство (ЖКХ)" ; "Муниципалитет" ; "Недвижимость, риэлтeрство" ; "Строительство, благоустройство" ;

Вакансия № 1794904 на должность "Инженер ОПП / ПТО " добавлена в базу данных сайта о работе и трудоустройстве Электронный Центр занятости населения в Понедельник, 23 декабря 2019 года и после публикации модератором веб-портала для соискателей работы доступна для просмотра всем зарегистрированным безработным (нетрудоустроенным).

Дата обновления анкеты объявления с вакансией № 1794904 на должность "Инженер ОПП / ПТО " на сайте Электронной Центр занятости населения: Среда, 15 января 2020 год.

Вакантное место работы "Инженер ОПП / ПТО " в компании "ООО Дирекция РСК " находится по адресу : Москва, Каширское шоссе, 43к2 . Работодатель компании (фирмы, организации) "ООО Дирекция РСК" может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 руб. на руки на вакатной должности "Инженер ОПП / ПТО" . Инженер ОПП / ПТО ", предъявляемые работодателем "ООО Дирекция РСК " в городе Москва , следующие: знать порядок разработки и оформления исполнительной документации; технологию и способы ведения строительных работ; порядок приемки работ, объектов и методы контроля их качества; законодательные акты РФ, нормативные документы (ГОСТы; СНиП) образование: техническое, высшее-техническое (ПГС, реставрационное); опыт работы инженером ОПП от 3-х лет; опыт работы с проектно-сметной документацией; опыт работы с подрядными организациями; уверенный пользователь ПК (Office, Excel, AutoCAD) В обязанности работника на вакантом месте "Инженер ОПП / ПТО" входит следующее: ведение деловой переписки; работа с Заказчиками; чтение чертежей; подсчет объемов работ; оформление и сдача исполнительной документации Заказчику Условия труда в компании "ООО Дирекция РСК " на вакантном месте "Инженер ОПП / ПТО " следующие: согласно ТК РФ Москва, Каширское шоссе Уважаемый соискатель вакансии, для получения номера контактного телефона (или иной контактной информации) для связи с работодателем "ООО Дирекция РСК " из города (региона) Москва , Вам сначала необходимо отправить письмо работодателю "ООО Дирекция РСК" с нашего Электронного Центра занятости населения с прикрепленным к нему файлом Вашего резюме или укажите в тексте сообщения работодателю ссылку на Ваше резюме на нашем портале соискателей работы или на другом сайте. Если у Вас еще нет резюме на нашем мультирегиональном сайте Электронный ЦЗН, обязательно разместите резюме сейчас. Это очень сильно ускоряет скорость поиска работы, т.к. работодатели сами смогут Вас найти по данным из резюме и связаться с Вами для того, чтобы предложить свои вакансии. Работодатель "ООО Дирекция РСК " после получения e-mail сообщения от Вас с нашего сайта рассмотрит Ваше резюме и сообщит свои контактные данные (номер телефона, e-mail, факс, Skype, ICQ), по которому с ним можно связаться по поводу собеседования, чтобы занять вакантное место работы "Инженер ОПП / ПТО ".

Смотрите похожие вакансии (объявления с предложением работы) на должность "Инженер ОПП / ПТО Москва ", на нашем Электронном Центре занятости населения для трудоустройства:

• Вакансия № 1794901 на должность "Геодезист " с заработной платой от 80000 руб. до вычета НДФЛ от компании "ООО ТКС Холдинг " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794899 на должность "Инженер ПТО " с заработной платой от 60000 руб. до вычета НДФЛ от компании "ООО СК Диалог " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794896 на должность "Эксперт промышленной безопасности ООО СпецЭнергоПром " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794895 на должность "Инженер-проектировщик " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "ООО СпецЭнергоПром " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794881 на должность "Инженер-проектировщик " с заработной платой от 65000 руб. на руки от компании "Каскад " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794877 на должность "Инженер-геодезист (искусственнные сооружения в транспортном строительстве) " с заработной платой от 50000 руб. на руки от компании "ООО Группа компаний АРКС " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794862 на должность "Бригадир- Строитель (м. Юго-Западная, м. Саларьево, м. Киевская) " с заработной платой от 80000 руб. на руки от компании "ООО РНС ГРУПП " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794860 на должность "Менеджер по продаже загородных домов " с заработной платой от 90000 до 120000 руб. на руки от компании "Родные земли, ТМ " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794848 на должность "Инженер по охране труда и технике безопасности (промышленное строительство) " с заработной платой от 60000 руб. на руки от компании "ООО Аспект " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794846 на должность "Ведущий конструктор " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Urban Group " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794844 на должность "Помощник руководителя " с заработной платой от 40000 до 45000 руб. до вычета НДФЛ от компании "ООО ПК СпецАтомСервис " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794838 на должность "Ведущий архитектор (Жилье) " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Urban Group " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794835 на должность "Прораб в отдел по капитальному ремонту " с заработной платой от 55000 до 70000 руб. на руки от компании "ГБУ Жилищник района Царицыно " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794826 на должность "Сборщик НКУ / Электромонтажник " с заработной платой от 20000 до 80000 руб. до вычета НДФЛ от компании "ООО ЭЛЕКТРО " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794822 на должность "Cпециалист по кровле " с заработной платой от 60000 до 150000 руб. до вычета НДФЛ от компании "ООО ЮНИТ " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794799 на должность "Главный специалист по капитальному строительству и проектированию " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "ОАО СГ-транс " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794787 на должность "Инженер-сметчик " с заработной платой от 70000 до 70000 руб. на руки от компании "ООО Техника и Строительство " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794764 на должность "Архитектор " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Вектор-М " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794761 на должность "Старший инженер в Отдел администрирования и детализации проектов " с заработной платой от 55000 до 65000 руб. до вычета НДФЛ от компании "Nokia Networks " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794752 на должность "Инженер-проектировщик ТГВ " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "JCat.ru " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794750 на должность "Инженер-проектировщик ЭОМ, АТМ, ИТП " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "JCat.ru " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794745 на должность "Инженер (ВК или ТГВ) " с заработной платой от 50000 руб. до вычета НДФЛ от компании "Критерий, КА " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794729 на должность "Проектировщик электрооборудования и автоматики ЦТП, ИТП " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "JCat.ru " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794727 на должность "Производитель работ " с заработной платой от 70000 руб. на руки от компании "Urban Group " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794721 на должность "Инженер-проектировщик " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Вектор-М " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794696 на должность "Консультант 1C " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "ПНК Групп " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794681 на должность "Строительная бригада универсалов, ремонт квартир " с заработной платой от 60000 до 600000 руб. на руки от компании "ООО Точка ремонта " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794677 на должность "Старший менеджер проекта " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Группа компаний «ДОНСТРОЙ» " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794665 на должность "Менеджер проекта, отделочные работы " с заработной платой от компании "ООО Комфорт Менеджмент " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1794655 на должность "Сантехник " с заработной платой от 60000 до 80000 руб. на руки от компании "ООО АВК-групп " в регионе (городе) Москва ;

Смотрите другие похожие объявления с вакансиями на должность "Инженер ОПП / ПТО " в разных городах (регионах) России, СНГ, ЕАЭС, в том числе в регионе (городе, селе, деревне, поселке) "Москва ", на этом интернет-портале Электронного Центра занятости населения для трудоустройства:

• Вакансия № 2104799 на должность "Менеджер по продаже рекламных услуг " с заработной платой от 25000 RUB от компании "Русь Медиа (Радио Родных Дорог) " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104798 на должность "Оператор квадрокоптера " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Продакшн " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104797 на должность "Главный редактор (отраслевой журнал, экономика) " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Панорама " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104796 на должность "Главный редактор (журнал Техсервис в АПК) " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Панорама " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104795 на должность "Главный редактор (журнал Экономика труда в сельскохозяйственных организациях) " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Панорама " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104794 на должность "Главный редактор (журнал Технолог сельскохозяйственного производства) " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Панорама " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104793 на должность "Домработница (с приготовлением пищи) " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "ЧЛ Частное лицо " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104792 на должность "Домработница " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Весна " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104786 на должность "Видеооператор-монтажер " с заработной платой от 47000 до 55000 RUB от компании "Креатив " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104785 на должность "Звукорежиссер " с заработной платой 50000 RUB от компании "Московский художественный академический театр МХАТ им. М. Горького " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104783 на должность "Художник-гример " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Российский государственный театр Сатирикон имени А.Райкина " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104778 на должность "Заведующий библиотекой " с заработной платой от 50000 до 60000 RUB от компании "ФГБОУ ВО «Московская государственная академия ветеринарной медицины и биотехнологии имени К. И. Скрябина " " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104774 на должность "Специалист контрольно-аналитического отдела " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Инспекция федеральной налоговой службы №21 " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104765 на должность "Дежурный по разбору с доставленными и задержанными " с заработной платой от 45000 RUB от компании "УВД по ЦАО ГУ МВД России по г. Москве " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104763 на должность "Судебный представитель в области банкротства " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Правительство Москвы " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104762 на должность "Заместитель начальника Управления оформления имущественных и земельно-правовых отношений " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Правительство Москвы " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104759 на должность "Заместитель начальника отдела правовой экспертизы в сфере закупок " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Правительство Москвы " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104748 на должность "Мастер " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Арцыбушева Елена Александровна " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104741 на должность "Тренер по художественной гимнастике " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Diva " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104737 на должность "Мастер маникюрного сервиса " с заработной платой от 100000 до 120000 RUB от компании "Манчук Анастасия Андреевна " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104734 на должность "Мастер маникюра и педикюра " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Назарян О. А. " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104730 на должность "Тату-мастер " с заработной платой от 30000 RUB от компании "Тату-салон в Москве " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104728 на должность "Мастер маникюра-педикюра (Бауманская) " с заработной платой 80000 RUB от компании "Salon Brands Group " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104708 на должность "Преподаватель по хореографии " с заработной платой от 15000 RUB от компании "ГБОУ ДОД г. Москвы Детская школа искусств № 10 " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104703 на должность "Преподаватель китайского языка " с заработной платой от 32000 до 40000 RUB от компании "Московский педагогический государственный университет " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104702 на должность "Доцент / Профессор кафедры Химия " с заработной платой 200000 RUB от компании "МГУТУ им. К. Г. Разумовского " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104699 на должность "Педагог дополнительного образования (ИЗО/декоративно-прикладное искусство/художник) " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Образовательная организация " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104691 на должность "Преподаватель по IT-направлениям " с заработной платой от 85000 RUB от компании "Московский колледж электромеханики и информационных технологий " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104690 на должность "Учитель начальных классов " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "ГБОУ Школа №1471 " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 2104687 на должность "Учитель русского языка " с заработной платой, определяемой по договоренности, от компании "Школа № 1619 имени М.И. Цветаевой " в регионе (городе) Москва ;

Обратите внимание также на похожие объявления вакансии на должность "Инженер ОПП / ПТО " в разных городах (регионах) России, СНГ, ЕАЭС, в том числе в регионе (городе, селе, деревне, поселке) "Москва ", на этом веб-сайте поиска работы Электронный Центр занятости населения для трудоустройства:

• Вакансия № 1184219 на должность "Водитель-экспедитор " с заработной платой от 60000 руб. от компании "ООО ЛОГИСТИКСИСТЕМВЭЙ " в регионе (городе) Москва ;
• Вакансия № 1184196 на должность "Швея с опытом работы (Москва) " с заработной платой от 40000 руб. от компании "ИП Timsons " в регионе (городе) Москва, м. Саларьево ;
• Вакансия № 1184138 на должность "Арматурщик " с заработной платой от 55000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область ;
• Вакансия № 1184137 на должность "Фрезеровщик " с заработной платой от 60000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) ;
• Вакансия № 1184135 на должность "Токарь-универсал " с заработной платой от 60000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область, Орехово-Зуево ;
• Вакансия № 1184134 на должность "Плиточник " с заработной платой от 60000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область ;
• Вакансия № 1184133 на должность "Наладчик ЧПУ " с заработной платой от 55000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область, Орехово-Зуево ;
• Вакансия № 1184132 на должность "Шлифовщик " с заработной платой По договоренности от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, м. Орехово ;
• Вакансия № 1184131 на должность "Оператор линии " с заработной платой от 23000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область, Ногинск ;
• Вакансия № 1184130 на должность "Резьбонарезчик " с заработной платой от 60000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область, Орехово-Зуево ;
• Вакансия № 1184129 на должность "Транспортировщик " с заработной платой от 55000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область ;
• Вакансия № 1184128 на должность "Транспортерщик " с заработной платой от 40000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область ;
• Вакансия № 1184127 на должность "Формовщик " с заработной платой от 51500 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область ;
• Вакансия № 1184126 на должность "Плотник " с заработной платой от 60000 руб. от компании "ООО Партнер-Строй " в регионе (городе) Москва, Московская область ;

ИНЖЕНЕР ПО ПОДГОТОВКЕ ПРОИЗВОДСТВА ___________________________________ (наименование организации, предприятия, учреждения) ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ инженера по подготовке производства 00.00.00 № 00 ____________________________________ (директор, иное должностное лицо, уполномоченное утверждать должностную инструкцию) ____________________________________ (подпись) (расшифровка подписи) 00.00.00 I.

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Инженер по подготовке производства относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется приказом директора предприятия по представлению _____________________________________________________________. 1.2. На должность инженера по подготовке производства I категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства II категории не менее 3 лет; на должность инженера по подготовке производства II категории - лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства либо других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет; на должность инженера по подготовке производства - лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет. 1.3. Инженер по подготовке производства непосредственно подчиняется ___________________________________________________________________________. 1.4. В своей деятельности инженер по подготовке производства руководствуется: - законодательными и нормативными документами по вопросам выполняемой работы; - методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов; - уставом предприятия; - правилами внутреннего трудового распорядка; - приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного руководителя); - настоящей должностной инструкцией. 1.5. Инженер по подготовке производства должен знать: - постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам производственного планирования на предприятии; - порядок разработки производственных программ и сменно-суточных заданий; - производственные мощности предприятия, номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ (услуг); - организацию производства; - основы технологии производства продукции предприятия; - организацию учета хода производства; - специализацию цехов, участков, производственные связи между ними; - средства организации и механизации диспетчерской службы; - основы экономики, организации труда и управления; - основы трудового законодательства; - правила и нормы охраны труда. 1.6. Во время отсутствия инженера по подготовке производства его должностные обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, который несет полную ответственность за качественное, эффективное и своевременное их выполнение. II. ФУНКЦИИ На инженера по подготовке производства возлагаются следующие функции: 2.1. Осуществление подготовки производства. 2.2. Контроль за обеспечением производства комплектующими изделиями, материалами и инструментом. 2.3. Контроль за своевременностью оформления. 2.4. Разработка месячной производственной программы и сменно-суточного задания. 2.5. Контроль за выполнением плана производства. 2.6. Ведение установленной отчетности. III. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Для выполнения возложенных на него функций инженер по подготовке производства обязан: 3.1. Осуществлять с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи подготовку производства, контроль за обеспечением производства комплектующими изделиями, материалами, инструментом, за своевременностью оформления всей необходимой технической документации, разрабатывать месячные производственные программы и сменно-суточные задания по закрепленному участку работы. 3.2. Участвовать в разработке и внедрении нормативов для оперативного планирования производства. 3.3. Контролировать комплектность незавершенного производства, соблюдение установленных норм заделов и календарных опережений в работе производственных подразделений. 3.4. Рассчитывать календарные графики загрузки оборудования с учетом более эффективного использования производственных мощностей, следить за их выполнением. 3.5. Анализировать работу цехов и участков, изыскивать возможности сокращения цикла изготовления продукции, выполнения работ (услуг), выявлять производственные резервы, разрабатывать предложения по их использованию. 3.6. Контролировать выполнение плана производства и принимать меры по обеспечению ритмичной работы, предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса, эффективному использованию оборудования, созданию благоприятных условий трудовым коллективам для выполнения производственной программы. 3.7. Вести установленную отчетность. IV. ПРАВА Инженер по подготовке производства имеет право: 4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. 4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией. 4.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим и его компетенцию. 4.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя предприятия). 4.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Инженер по подготовке производства несет ответственность: 5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации. 5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации. 5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации. Должностная инструкция разработана в соответствии ________________________ (наименование, номер и дата документа) Руководитель структурного подразделения __________________________________ (подпись) (расшифровка подписи) 00.00.00 СОГЛАСОВАНО: Начальник юридического отдела _____________________________ (подпись) (расшифровка подписи) 00.00.00 С инструкцией ознакомлен: _____________________________ (подпись) (расшифровка подписи) 00.00.00.

Полезные инструменты