Ирина Давыдова

Время на чтение: 8 минут

А А

В наше время термин «волонтерство» уже знаком многим и вполне понятен. Несмотря на то, что в отличие от европейских стран, где данное движение является массовым, в России оно еще только стартует.

Как встать на путь милосердия и добра, в чем специфика работы, и предполагается ли в этой работе карьерный взлет?

Кто такой волонтер – особенности волонтерской работы

Данная общественная работа заключается в безвозмездной помощи определенным (прим. — социально незащищенным) группам людей, в помощи матушке-природе или в участии в конкретных мероприятиях .

Действующим законодательством эта деятельность прямо не урегулирована, но отдельные механизмы можно увидеть в законе №135-ФЗ от 11/08/95 «О благотворительной деятельности» .

Стоит отметить, что термин «волонтер» в нормативном документе не фигурирует — он заменен синонимом «Доброволец».

Стаж и трудовой договор

В общем и целом, трудовые договоры с волонтерами не оформляются . За исключением случаев, когда человека официально принимают на данную работу в соответствии с трудовым кодексом.

Однако, такие случаи — редкость, ведь волонтерство — не трудовая функция, и выплат не предполагает. То есть, оформление обычно происходит через гражданско-правовой договор (не трудовой!), заключенный между конкретной благотворительной организацией и конкретным добровольцем.

Соответственно, и стаж волонтеру засчитывается исключительно в том случае, если работодатель осуществляет за него отчисления в ПФР.

Чем занимаются волонтеры — основные направления работы

Особенности работы

Стать волонтером и определиться с видом деятельности можно только самостоятельно и добровольно.
Работа не предполагает оплаты.
Занять собственную нишу в данном движении может каждый (прим. — профессиональной деятельностью, требующей определенного образования, работа не является).
Главные качества волонтера — уравновешенность и терпение. В такой работе нервозность и общая психическая нестабильность недопустимы.

Требования к волонтеру

Соблюдение внутренних правил и добросовестное исполнение обязанностей.
Возраст от 18-ти лет. До 18-ти лет — только при условии, что работа не мешает учебе и не приносит вреда здоровью. До 14-ти лет — только с согласия родителей.
Специальная подготовка и возраст «старше 18» — для участников ликвидации ЧС.
Отсутствие заболеваний (прим. — из списка, установленного правительством) — при работе в учреждениях соц/сферы.
Соответствие требованиям ст.351.1 ТК — при работе с детьми.

Приносит ли работа волонтера в России и за границей прибыль – получает ли волонтер зарплату?

Конечно, волонтеры не получают зарплату . Данная помощь оказывается бескорыстно и безвозмездно.

Не платит волонтеру государство, не платит благотворительная организация. Поправить свое материальное положение здесь невозможно , данная работа — образ жизни, призвание, порыв души.

Но плюсы все-таки присутствуют. Это общение с людьми, возможность повидать мир, получить новый уникальный опыт.

Некоторые волонтеры, уплатив вступительные взносы, устремляются в зарубежные благотворительные «походы», чтобы совместить приятное с полезным. Например, ищут пингвинов в Австралии, пострадавших от разлитой нефти, спасают черепах в Мексике или собирают вредителей-улиток во Франции.

Также стоит отметить, что проезд, проживание и питание данным сотрудникам все-таки оплачивают, а иногда даже поощряют…

Премиями.
Подарками-сувенирами.
Участием в торжественных банкетах.
Оплатой обучения в конкретных профильных структурах или посещения конференций разных уровней.

На заметку:

Для участия в зарубежных программах волонтеру нужно хорошо знать не только английский, но и местный язык той страны, в которую он собрался.

Нужно ли учиться на волонтера – обучение в волонтерской работе, знания и умения

В волонтеры берут без опыта работы . Уже в самом процессе участники изучают схему работы, ее детали и нюансы.

Однако, повышение компетентности сотрудников — одно из условий деятельности любой организации. Чем шире и важнее задача, тем выше требуемый уровень компетентности и профессионализма. Исходя из этого, многие организации оплачивают своим сотрудникам обучение для будущей более плодотворной работы. Либо проводят собственные тренинги и семинары, на которых обучают и тренируют через лекции, дискуссии, деловые игры и пр.

Где и как искать работу волонтера?

Прежде чем податься в волонтеры, следует четко понять — зачем это вам нужно .

Для чего вы хотите пойти на данную работу, и чего от нее ждете?

Удовлетворение. Желание быть «винтиком» в нашей «машине мироздания», быть нужным и полезным, проживать жизнь не зря.
Нехватка общения. Желание найти новых друзей.
Помощь людям в преодолении сложных жизненных ситуаций на основе собственного опыта (пережитой болезни и пр.).
Путешествия. Да-да, это .

Как стать волонтером?

Инструкция довольно простая:

Выбираем организацию, наиболее полно отвечающую запросам и предпочтениям.
Собираем о ней всю информацию (каков график, в чем обязанности, уровень обеспечения, какие риски и пр.) на сайтах либо же в соответствующей сфере.
Прочесываем-анализируем сайты волонтерских объединений и организаций. Там можно узнать обо всех проектах и планируемых акциях.
Отправляем мотивационное письмо в выбранную организацию с указанием мотивов — почему вы туда хотите и почему вас должны взять.
Проходим собеседование, предоставляем все необходимые документы и справки.
Вступаем в ряды волонтеров.

Как правило, набор в подобные организации происходит весной.

Если вы настроены серьезно, вам могут помочь следующие ресурсы:

волонтёрыпобеды.рф
volonter.ru
www.wse-wmeste.ru
vollife.com
vd-spb.ru
homeless.ru
детскийхоспис.рф/volonteram.html
spbredcross.org
club-volonterov.ru

Сайт сайт благодарит вас за внимание к статье!
Нам будет очень приятно, если вы поделитесь своим опытом волонтерства и поиском работы волонтером.

Кто такие волонтеры?

Волонтёрство – это добровольная работа на пользу обществу, на помощь конкретным людям, нуждающимся в дополнительной социальной защите и поддержке.

Волонтёр – это человек, который делает что-то полезное для других и не просит ничего взамен. Этим «что-то» может быть любое занятие, которое интересно волонтёру.

Почему люди становятся волонтёрами?

На первый взгляд волонтёры – это ненормальные люди. Они добровольно работают бесплатно. Однако давайте попробуем разобраться получше. Может всё-таки они не такие уж и ненормальные? Ниже приведены основные причины, по которым люди вступают в волонтёрские движения.

1. Волонтёрство – это возможность сделать мир счастливее. Добровольцы занимаются «размножением» улыбок, растят надежды на излечения тяжелобольных, восстанавливают веру в молодое поколение у пожилых людей и занимаются другими интересными делами, которые приносят позитив в наш мир. Многим волонтерство помогает обрести смысл жизни. 2. Волонтёрство – это приобретение практических знаний, необходимых для найма на оплачиваемую работу.

Большинство работодатели не хотят нанимать молодых специалистов без опыта работы. А как приобрести этот опыт, если тебя не хотят брать на работу? Волонтёрская деятельность – реальный выход из этой непростой ситуации. Работа добровольцем может помочь вам приобрести навыки, необходимые для устройства на хорошую оплачиваемую работу.

Например, молодые специалисты по маркетингу, работая волонтерами, могут получить опыт разработки социальных роликов для телевидения и баннеров для интернет-сайтов, навыки написания PR-статей, опыт проведения акций и многие другие практические знания по специальности, которые они не смогут получить в университете.

Молодые юристы-волонтеры могут принимать активное участие в продвижении интересов инвалидов путем внесения изменений в законодательство, оказания консультаций людям, чьи права были нарушены и т.п.

Практически каждый молодой специалист при желании может найти волонтерскую работу, которая будет способствовать получению им необходимых практических знаний по его специальности.

3. Волонтёрство – это встречи с интересными людьми. Большинство волонтеров – разносторонние личности со множеством хобби и индивидуальными взглядами на жизнь. Также, работая добровольцем, вы можете встретиться с волонтёрами из других стран, известными спортсменами и звёздами эстрады, которые принимают участие в благотворительных мероприятиях. 4. Волонтёрство – это получение навыков, которые могут пригодиться в повседневной жизни.

Например, в рамках волонтерской деятельности добровольцы могут приобреcти опыт ремонтных и строительных работ – волонтеры занимаются оклейкой обоев и окраской окон в больницах и интернатах, установкой детских площадок и многим другим. В результате такой работы добровольцы приобретают навыки, позволяющие им, сделать качественный ремонт у себя дома и подработать по данной специализации.

Работая в проектах помощи детям, волонтеры могут приобрести знания по практической детской психологии и педагогике. Работая добровольцами, они узнают, как заставить ребёнка есть, как развеселить, как сделать так, чтобы ему было интересно учиться.

Что дают обществу волонтерские движения?

Вокруг нас много людей, которые нуждаются в заботе, любви и поддержки. Это и люди с ограниченными возможностями, и одинокие пожилые люди, и дети-сироты. Волонтёры могут сделать таких людей счастливее. Для этого не нужно быть депломированным психологом или врачем и иметь уйму свободного времени. Единственное, что вам понадобиться, это желение сделать наш мир немножко лучше.

Проблемы, которые решают волонтерские движения:

1. Нехватка рук и мозгов в социальной сфере. Общественные организации, детские дома, больницы и другие аналогичные учреждения регулярно испытывают нехватку в человеческих ресурсах для выполнения своей ежедневной работы. В результате акции в защиту прав инвалидов отменяются, многим людям так и не получается найти достаточно средств на излечение серьезной болезни и т.п. Обеспечение таких организация необходимым количеством волонтеров может увеличить эффективность работы этих организаций в разы.

2. Нехватка у организаций социальной сферы знаний в определенной узкой области. Большинство сотрудников социальных организаций – врачи, психологи, социальные педагоги или люди, которые сами относятся к уязвимым группам населения (например, члены ассоциации инвалидов). Часто им не хватает знаний в юриспруденции для защиты прав своих подопечных, навыков программирования для создания сайтов своих организаций, знаний в сфере PR для эффективного сбора средств и т.п. Нанять платных специалистов извне для выполнения этих работ не представляется возможным в связи с ограниченностью денежных ресурсов. Единственный выход в этой ситуации – помощь волонтеров со знаниями в определенной сфере.

3. Также волонтерство делает людей более ответственными за свои поступки. Тот, кто поработал хотя бы несколько месяцев волонтером, навряд ли будут засорять лес или сдаст своего ребенка в детский дом.

Сколько времени нужно тратить на волонтерскую работу?

Ответ прост – столько, сколько может и хочет сам волонтер. Волонтеры, у которых мало свободного времени, могут тратить на помощь людям всего несколько часов в месяц, участвую в разовых акциях. Если же у вас есть много свободного времени, которое вы готовы потратить на волонтерство, мы всегда сможем предложить вам интересную работу.

Чем занимаются волонтеры «Республиканской ассоциации инвалидов-колясочников»?

У нашей организации много различных проектов и направлений деятельности, работа в которых может заинтересовать волонтеров с разными знаниями, умениями и увлечениями.

ДОБРОВОЛЬЧЕСКАЯ СЛУЖБА (добровольчество, волонтерство)

Определяется самими волонтерами и организациями, вовлеченными в добровольчество, как обучение и работа на всеобщее благо. (Долгосрочное) добровольчество предполагает:

· Мотивацию, не связанную с извлечением прибыли

· Отсутствие компенсации от государства

· Мотивацию через личную вовлеченность Добровольческие инициативы распространяются почти на любую сферу человеческой деятельности - работу с социально-незащищенными слоями населения (инвалидами, престарелыми, маргиналами); работа в рамках неформального образования, направленного на интеркультурное общение; развитие проектов, укрепляющих дух социальной терпимости; миротворчество, разрешение конфликтов; экологическая защита; активизация населения в глубинке и т.д. Добровольцы участвуют в постоянно идущих процессах политических и социальных изменений. Волонтерство является наиболее эффективным методом практического неформального обучения в области так называемого третьего сектора - сектора некоммерческих негосударственных (социальных) структур. Волонтеры и их организации вовлекаются в добровольческие проекты на основании личного решения, инициативы и уверенности в задачах и идеалах добровольчества. Добровольцы не являются "дешевой рабочей силой", их инициатива и энергия привлекаются к работе по их собственному добровольному желанию и являются катализирующим элементом в работе всего проекта.

Мария Соболева

Кто такой волонтер и как им стать?

Как стать волонтером - сегодня многие задаются таким вопросом, чувствуя потребность быть полезными обществу и помогать тем, кто нуждается в поддержке. Что нужно знать о волонтерском движении и все ли могут стать добровольными помощниками обездоленным людям?

Хочу стать волонтером

Люди старшего поколения помнят о тимуровском движении, многие когда-то сами делали добрые дела и помогали нуждающимся. А сегодня по всему миру распространено волонтерство. Как стать волонтером - сделать это может каждый из нас, возраст, профессия, образование и статус особой роли не играют.

Здесь важно другое - ваше искреннее и добровольное желание быть кому-то полезным. Идти в волонтеры за компанию, для очистки совести, потому, что это сегодня популярно, ради какой-то выгоды бессмысленно и даже нечестно.

Особых благ и льгот ожидать не стоит, наградой за ваш труд может быть только благодарность тех, кому вы помогаете. Чувствуете в себе такое призвание, но не знаете, с чего начать? Тогда прислушайтесь к нашим советам.

Первые шаги к волонтерству

Объять необъятное не получится - сразу определитесь, где вы можете быть полезны. Хотите помогать брошенным деткам, возиться с животными в приютах, развозить еду бездомным, участвовать в благоустройстве города?

Постарайтесь реально оценить свои силы - как у вас со временем, чтобы заниматься благотворительностью, умеете ли вы общаться, терпеливы ли, есть ли у вас начальные медицинские навыки, например, знаете ли, как срочно снизить давление в домашних условиях.

Люди брезгливые вряд ли смогут работать с пожилыми и больными людьми, с бездомными.

Чтобы стать волонтером, нужно быть человеком ответственным. Вас сегодня ждут ваши подопечные в детском доме, а тут пригласили на дружеские посиделки. Сумеете ли пойти наперекор своим желаниям и отказаться от приятного времяпрепровождения?

Заранее согласуйте свое намерение стать волонтером с близкими, чтобы ваша помощь другим не заставила жертвовать интересами семьи. Иначе неизбежны размолвки и конфликты.

И помните о главном - помощь волонтера заключается в его заботе, внимании, оказании конкретной помощи подопечному, но не в финансовой поддержке.

Можно, конечно, стать волонтером-одиночкой. Допустим, вы помогаете одинокой пожилой соседке. А как быть во время вашего отсутствия, кто вас заменит, когда вы уедете в отпуск или в командировку?

Не зря ведь существуют волонтерские организации, благотворительные фонды, где помощь оказывают упорядоченно и гораздо больше возможностей сделать что-то реально полезное.

Волонтерское движение

Итак, вы твердо решили стать волонтером. Вам нужно узнать, какие благотворительные фонды действуют в вашем населенном пункте. Выберите, участником какого проекта вы хотели бы стать, и отправляйтесь на встречу с представителями организации.

Лучше, конечно, заранее зайти на сайт фонда и почитать информацию о нем: когда создан, какими направлениями занимается, каковы правила в волонтерской команде, отзывы о работе.

А уже при личной встрече с представителями организации выясните все интересующие вас подробности. В свою очередь, на собеседовании будьте готовы рассказать о себе всю необходимую информацию, не скрывая негативных моментов своей биографии.

Вам вправе отказать и не взять в свои ряды, если у вас была судимость, венерические заболевания, ведь фонд несет ответственность не только за своих подопечных, но и за волонтеров.

Если вас что-то смущает в деятельности организации, в общении с ее членами, вы также можете отказаться от сотрудничества. Волонтерство — дело добровольное, и заниматься им нужно, если вы доверяете своим коллегам.

Волонтер имеет право на обучение, помощь более опытных товарищей, правдивую и полную информацию о том, чем ему предстоит заниматься.

Стать волонтером — не значит заменить собой профессионала. В доме ребенка вы не будете выполнять обязанности воспитателя, а помогать ему в уходе за малышами - гулять, играть, кормить. В больнице вы не будете вправе делать медицинские назначения подопечному, это компетенция врача.

Как обучают волонтеров

Новичку вряд ли удастся сразу без труда влиться в ряды добровольных сотрудников выбранного фонда. Всем нужно знать азы будущей работы, правила поведения, научиться элементарным навыкам оказания помощи.

Все это можно сделать, пройдя специальный тренинг . Таким образом вы сможете окончательно определиться, готовы ли вы к труду волонтера, чем именно будете заниматься и как быть в сложных ситуациях.

Относительно направлений волонтерской работы - их более чем достаточно: помощь бездомным, детям-сиротам, уход за больными и одинокими людьми, сбор продуктов, их доставка нуждающимся, работа в приютах для животных и так далее.

Отдельной статьей идет сбор различных пожертвований для конкретных целей - лечения больных детей, приобретения медицинского оборудования для дома престарелых, компьютеров в школу-интернат.

О том, как помочь нуждающимся и не стать жертвой мошенников, и пойдет речь дальше в статье.

Доверять ли благотворителям?

Как вы реагируете, когда видите представителей какого-либо фонда с коробкой для сбора средств? Проходите мимо или рука сама тянется к кошельку, чтобы достать купюру и хоть немного положить в общую копилку?

Редко кто из нас детально интересуется целями сбора. На коробке для пожертвований обычно наклеены фото тех, кому нужна помощь и написано, на что собираются деньги.

Но обязательно волонтер должен иметь при себе документы, которые подтверждают статус организации, ее банковские реквизиты. Вы можете, не доверяя свои кровные сборщикам средств, перечислить какую-то сумму на счет фонда, с указанием конкретного адресата.

Во время проведений благотворительных акций у волонтеров можно попросить их удостоверения, которые подтвердят, что они являются представителями такого-то фонда.

Не совсем благие намерения некоторых благотворителей выдают их объявления в СМИ и Интернете о наборе добровольцев для организации различных акций. При этом указываются условия работы, к примеру, 5 часов в день, 4 дня в неделю.

Но ведь стать волонтером не значит выбрать такую профессию . Волонтерство по своей сути предполагает безвозмездную помощь людям, это не специальность, по которой вы будете трудиться и получать зарплату. Хотя на практике зачастую все бывает иначе.

Если вы хотите оказать реальную помощь тем, кто в этом нуждается, подумайте, как это лучше сделать. Положить денежку и пойти дальше с чувством выполненного долга или стать волонтером по призванию и ежедневно делать добрые дела.

Забирай себе, расскажи друзьям!

Читайте также на нашем сайте:

Волонтёр - человек, на добровольной основе безвозмездно (или за символическую плату, позволяющую прокормиться) помогающий нуждающимся и людям с ограниченными возможностями. Дословный перевод слова «volunteer» с английского - доброволец. Сегодня героиня очередного материала IQR о профессиях (и призваниях) расскажет о своем опыте работы волонтером за границей.

Привет, ребята! Зовут меня Маша, мне 25 лет, а родом я из города Канева , Украина. Сегодня хочу рассказать вам о том, как можно получать от работы удовольствие и прибыль одновременно. Вы слабо верите в это? Да, для меня такое сочетание, как «работа-праздник», когда-то тоже казалось просто абсолютно нереальным явлением.

Для своих лет у меня достаточно большой опыт (как бы это смешно ни звучало) работы в различных сферах. Я начала «поиски себя» с 17 лет в Киеве, когда поступила в университет. Первым моим лозунгом была фраза «Свободная касса», а . После я находила себя в таких должностях, как супервайзер , менеджер по продажам автомобилей, и т.д.

Меня считали непостоянной и на каждом новом собеседовании спрашивали: «Почему Вы так часто меняете работу? Это плохо отразится на Вашей дальнейшей карьере». Не буду скрывать, что меня это огорчало, но я считала, что «нам дано один раз жить. Так почему я должна тратить свое время на на нелюбимую работу, если не вижу никакого карьерного роста, и к тому же получаю копейки, которые ограничивают все возможности?».

Каждый из нас должен двигаться дальше, работы хватит всем. Главное - не бояться начинать с чего-то нового. С этой мыслью я дала старт поискам той профессии, в которой смогла бы реализовать все свои навыки и «получать кайф» от того, чем занимаюсь. Начала я с интернета, где совершенно случайно оказалась на волонтёрском сайте unistudy .org .ua . Сайт наполнен огромным количеством актуальных предложений. Начиная от различных грантов и стипендий, заканчивая фестивалями и тренингами. Я долго изучала его и наконец-то в разделе «Волонтерство» нашла то, о чем не жалею и по сей день.

Что нужно, чтобы стать волонтером и поехать за границу

Как стать волонтёром

В этом разделе я увидела объявление о поиске волонтера для деревни, которая расположена возле столицы Латвии Риги. Искали ответственного человека с добрым сердцем, с навыками работы с детьми и знанием иностранного языка (образование значения не имело).

Сразу хочу сказать, что все проекты в Европе требуют минимальных знаний иностранных языков. Практически везде это – английский, но есть исключения. Например, в Германии преимуществом будет немецкий язык, в Испании – испанский (английский знают не все). Также нужно было иметь хобби, чтобы разделить его с детками и обучать их чему-то новому.

Таких объявлений достаточно много в разных странах. Специфика в том, что в каждой стране Европы есть своя (Европейский волонтерский сервис — EVS) организация, которая интересуется молодыми людьми до 35 лет с желанием помогать детям с ограниченными возможностями, участвовать в обустройстве домов для пожилых людей, в борьбе за экологию и т.д. В каждом таком предложении указаны индивидуальные качества, которые необходимы соискателю, место, где будет проходить волонтерский проект, и размер зарплаты.

Как волонтерская организация организует поездки

EVS- проект практически всегда оплачивает дорогу туда и обратно, проживание, проезд в местном транспорте, возмещает деньги на личные расходы и питание. Открытие визы тоже не составляет труда. Принимающая сторона должна предоставить приглашение, в котором укажет место проживания, и денежное обеспечение. К этому приглашению вы еще соберёте минимальный пакет документов (для каждой страны свой индивидуальный) и все.

Удобства также зависят от принимающей организации. Для того чтобы попасть на такой проект, вам необходимо представить свое резюме и мотивационное письмо на английском языке отправляющей организации в Украине или в любой другой из стран СНГ (сейчас практически везде найдется такая). Обычно в объявлении уже пишут, куда и кому вам необходимо отправить все документы.

После окончания этой процедуры, вы проходите конкурс. Поэтому мотивация должна быть беспроигрышной . Если вы подходите по всем критериям, дальше начинаете сотрудничать уже с той организацией, которая будет принимать вас в другой стране. Процесс достаточно простой, главное — иметь желание покинуть свою зону комфорта.

Мой опыт работы в волонтерской организации

В моем случае, принимающая организация NGO Stelpite была обалденной. Меня очень радушно приняли. Я жила в шикарном доме с отличными условиями. Моими соседями были девушка из Германии и парень из Турции (такие же волонтеры, как и я, но у нас были разные проекты). Такое соседство дает вам отличную возможность в практике языка, в познании культуры и традиций других стран, а что самое важное - это совершенно другая жизнь.

Почему я решилась стать волонтёром

Я немного отступлю от рассказа, потому что хочу объяснить, почему я сделала такой выбор в своей жизни. В любом случае, это полезная информация. «Почему я хочу стать волонтером» - часть вашего мотивационного письма.

Уверена, что у каждого наступает такой период, когда, полностью исчерпав себя, больше не находишь радости в работе, куда ты ходишь, как офисный зомби, в друзьях, которые уже надоели своими иногда пустыми разговорами, и даже в маршруте дом-работа-дом. В общем, это была моя точка кипения. Я хотела перемен. И я ни капли не ошиблась в своем выборе.

Виды волонтерства

Так вот… Проект мой был долгосрочный - 9 месяцев. Есть два вида волонтерства : краткосрочное (2-3 месяца) и долгосрочное (до 12 месяцев). На каждый можно претендовать только один раз. К сожалению, если вы выбираете сразу долгосрочное, то на краткосрочный проект уже не имеете права претендовать, даже если ваш проект будет 9 месяцев, как мой.

Кстати, многие европейцы живут волонтерством до 35 лет включительно, у некоторых это даже стиль жизни. Они не боятся остаться в 35 лет вне брака, без квартиры и машины — ценности другие. Каждый ищет свою нишу в жизни.

Рабочий день волонтера

Вот и я для себя открыла другую сторону медали. Каждый день начинался по-новому. Если традиционно обычный рабочий день продолжается с 09.00 до 18.00, то мое утро могло начаться как с 05.00, так и с 11.00. Все зависело от того, какие были планы на день. Рано утром я могла отвозить детей на экскурсию в другой город или ближе к обеденному времени проводить уроки русского и английского языков в школе. Вечером я играла с детьми на гитаре возле камина, по выходным - рисовала.

Сколько за это платят

Я участвовала в различных мероприятиях для детей и готовила их к выступлениям. Самым большим достижением для меня было участие в местной рок-группе! Я пела и играла на электрогитаре, иногда — на бас-гитаре. Я бы никогда в жизни не подумала, что могу жить такой интересной жизнью. Просыпаться с улыбкой! Раз в месяц я получала 105 евро (75 лат в 2012 году), и этого мне хватало чтобы , а что самое главное - путешествовать!

Плюсы и минусы работы волонтером

Freedom sign

Чему я научилась

Я объездила за 9 месяцев всю Прибалтику и кусочек Скандинавии. Спросите, как и за какие деньги? Автостопом, ребята, автостопом. Вот вам и выход из зоны комфорта. Я тратила деньги только на еду, развлечения и иногда на билеты (позже расскажу на какие). Во время моего длительного проекта в моей жизни появилось просто огромное количество новых людей. Это были не закомплексованные личности, но энергичные девушки и парни с интересными судьбами. Все они были из разных стран и приезжали в эту деревню на краткосрочные проекты.

Моими настоящими друзьями стали латыши, португальцы, французы, поляки, немцы, турки, испанцы и т.д. Это был интернациональный дом.

Я жила в волшебном мире разных языков, традиций и привычек, которые стали мне родными. Уточню один момент для тех, кто считает, что в Латвии не говорят на русском языке - говорят и очень даже. Бывают исключения в виде националистов. Но разве в вашей стране таких людей нет? Продолжая, скажу, что это был именно тот момент, когда я поняла, как это — быть гражданином мира, а не одной страны.

Я люблю Латвию

Вот с этими людьми я и путешествовала. Мы вставали рано утром и просто спонтанно выбирали точку на карте, куда отправимся. Наши истории «ничего не стоящих проездов» — это просто отрывки из книг и фильмов, которые можно было бы создать по нашим приключениям.

Мы побывали в Эстонии, добираясь, как в фурах с поросятами, так и в шикарном Порше . Мы жили в Таллинне , пользуясь каучсёрфингом (когда тебя могут приютить на ночь без оплаты). Мы добирались из Клайпеды (Литва) к Куршской косе на пароме в машине скорой помощи, а ночевали в спальниках на нудистском пляже и любовались огнями Калининграда. Мы вдыхали ветра Лиепаи в Латвии, поедая бутерброды с песком.

Единственный случай, когда я потратила деньги на билеты в оба конца — путешествие на шикарном пароме Рига-Стокгольм. Тут даже не хватит слов описать все эмоции, которые были пережиты. Знаете, опыт жизненный и профессиональный, который я получила за то время, оказался для меня самым бесценным.

Деньги, слава, шикарные вещи вокруг - я думаю, что не в этом счастье. Я проехала тысячи километров и только ради того, чтоб прочувствовать всю сладость этой жизни. Поверьте, хотя бы раз в жизни каждого имеет место быть такая радость. Конечно же, сколько людей - столько и мнений. Я могу ошибаться. Но это — мой опыт. Это единственная моя работа, от которой я получала заряд позитива на каждый день.

Возможности, которые открываются перед волонтерами

Дети, которых я обучала, до сих пор поддерживают связь со мной, рассказывают мне о своих успехах и достижениях, хотя прошло уже 3 года. После того, как закончился мой проект, я вернулась в Украину. Через 3 месяца я нашла работу — должность коммерческого директора в ветеринарной клинике. В свободное от работы время я была сопровождающим автобусных туров по Европе.

К чему я это? К тому, что все, что я получила от проекта в Латвии, открыло для меня множество возможностей. Я нашла то, чем люблю заниматься. Благодаря практике иностранных языков и знаниям, которые я приобрела во время путешествий, я морально и материально разбогатела. Ребята, не тратьте свою жизнь на страхи и опасения. У каждого свой путь, главное — не потерять жажду найти то, чего так не хватает. В мире столько мест, где мы еще не бывали! Столько работы и профессий, которые мы еще не протестировали. Избегайте пустоту в работе, в жизни, в людях. Ищите свою мечту, спасайте ее от рутины.

2018 год в России объявлен Годом волонтера, добровольца. Но вот какая интересная получается вещь: просмотрев план приуроченных к этому году мероприятий на 54 страницах, я ни разу не встретил слова “профсоюз”. Не то чтобы это было расстройством в стиле “митинг лилипутов под лозунгом “губернатор нас не замечает”. Скорее это повод подумать: нужно ли профсоюзам встраиваться в инициируемые и поддерживаемые государством инициативы? И если это делать - то как?

Вообще-то профсоюзной работой, не освобожденной от основной работы, в России занимаются десятки и сотни тысяч человек. Что по численности участников, по масштабу несопоставимо с той же работой в других общественных организациях. А по специфике деятельности правозащитная работа в секторе трудовых отношений - это также важнейшая для населения страны тема. Так почему же в списке событий экологи - есть, защитники животных - есть, ученые и спортсмены - есть, а профсоюзников - нет? И должны ли они там быть?

Недавно, общаясь с коллегой, услышал интересную интерпретацию того, что в разных регионах участились митинги против свалок. В том смысле, что в связи с разными проблемами люди готовы протестовать, а раз президент заявил, что за экологию надо бороться, значит протесты против свалок проходят под сенью этого заявления. Не посадят! Логика в том есть. Но глупо сидеть и ждать, когда аналогичное заявление осенит и прикроет протесты против низких зарплат. Тем более что таких протестов, положа руку на сердце, сейчас не очень много.

С другой стороны, получается, что многие наши организации занимаются не своей специализированной - “зарплатно-трудовой” - деятельностью, а общегуманитарной. Конечно, это неплохо. Люди вне рабочего места имеют право дышать не грязным воздухом и пить чистую воду. Кроме того, сама профсоюзная организация таким образом приобретает дополнительных сторонников, улучшает отношение к себе в обществе.

Но меня каждый раз в подобных ситуациях волнует определенная потеря идентичности. Грубо говоря, нам, профсоюзам, один процент своей зарплаты люди платят за борьбу в смысле достойной оплаты труда. А за чистый воздух - не платят. И если мы занимаемся экологией, то тратим время и усилия, которые должны были тратить на “зарплатно-трудовую” деятельность. Да, это улучшает жизнь людей, но - в смежной с профсоюзами области. Экология здесь как пример. Точно так же западные профсоюзы отстаивали нетрудовые права различных этнических, социальных, гендерных групп, вплоть до групп разной сексуальной ориентации.

Есть точка зрения, которая гласит, что таким образом - через повышение авторитета - профсоюзы приобретают сторонников, которые далее поддержат их в “зарплатно-трудовой”, то есть профильной, работе.

Называйте меня профсоюзным сектантом, но я с вышеприведенной точкой зрения не согласен. В том смысле, что у нас по “основному профилю” поле непаханое. И мне кажется, что Год волонтерства может быть поводом для некоторой рихтовки нашей профсоюзной деятельности. Поясню, какой рихтовки.

Сейчас профсоюзная структура состоит из людей, которые занимаются профсоюзной деятельностью и получают за это зарплату, и из людей, которые занимаются профсоюзной деятельностью и не получают зарплату, но получают некое общественное признание, которое формализуется в выборных должностях - от предцехкома до предпрофкома. А еще есть огромная масса профсоюзных активистов, которые, участвуя в профсоюзной деятельности, не получают ни зарплаты, ни признания в виде высоких и невысоких постов. Особенно это относится к так называемой профсоюзной молодежи. Собственно, ее отход от профсоюзной стези обычно объясняется тем, что тут платят мало денег.

Но у тех же общегуманитарных волонтеров денег тоже не очень много. Обычно волонтеры работают, извините, “за еду”, кров и небольшие бонусы в виде спецодежды и т.д. Зато и деятельность их публично признается важной, нужной и - что особенно ценно - конкретной! Перевел старушку через перекресток - молодец! Посадил дерево, закрыл свалку и т.д. - вот тебе значок! Нужно сказать, что усилиями крайне небольшой части общественных организаций и при финансовой поддержке государства формируется публичная система поощрений тех добровольных - бесплатных! - действий, которые государство считает сейчас важными и неопасными.

В профсоюзах тоже есть система поощрений. Те поощрения, которые реализованы в профсоюзном движении, заключаются в денежных премиях (обычно не очень больших), грамотах и почетных знаках, которые часто вручаются по формальному признаку. Есть еще конкурсы. Это стимулирующая вещь. Но даже в той части, которая не носит формально-бюрократического характера, эти конкурсы не очень сильно раскручиваются в имиджевом смысле. Мы тут и сами грешны. Даже наш конкурс в этом смысле нуждается в пиаре. Но все наши профсоюзные конкурсы, тем не менее, не имеют какой-то внешней привязки. То есть чтобы объяснить молодому человеку не из профсоюзной среды, почему он должен в нем участвовать и чем это круто, нужно приложить значительные усилия.

Моя идея называется “Волонтеры Солидарности”. Они могут объединять тех профсоюзных активистов, которые на безвозмездной основе занимаются дополнительной профсоюзной работой. То есть они ее делать не обязаны, но делать ее считают правильным и полезным для профсоюзов и работников.

Скажем, сейчас по стране должны повысить зарплаты низкооплачиваемым работникам в связи с ростом МРОТ. А на Севере - еще и заложить сверх МРОТ “северные”. Как это проконтролировать? Конечно, через профсоюзную структуру. Но профсоюзы-то не охватывают все предприятия. Значит, Волонтер Солидарности может проконтролировать соблюдение этих норм на соседнем предприятии, где профсоюза нет, и сообщить как профильному профсоюзу, так и в надзорные органы. И, кстати, такая практическая помощь вполне может сподвигнуть работников предприятия вступить в профсоюз. Такая форма волонтерской работы - это не только практическое дело для миллионов - профсоюзной молодежи, но и дело, которое даже на уровне терминов профсоюзную работу, которую многие считают “устаревшей”, связывает с сегодняшним днем.

Доверенности